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更新于 10月9日
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不加班+大小周官方熱線客服9000+

7000-13000元·13薪
  • 南昌紅谷灘區(qū)
  • 紅谷灘
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 大專
  • 全職
  • 招5人

雇員點(diǎn)評標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 免費(fèi)班車

職位描述

我們公司擁有廣闊的晉升空間，舒適的辦公環(huán)境，良好的工作氛圍，看我主頁介紹??
崗位描述：賬單分期專員（銀行信用卡分期項(xiàng)目）
一、工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)電話回訪已辦理信貸用戶的業(yè)務(wù)咨詢、及時處理業(yè)務(wù)分期本利，確保信息傳遞的準(zhǔn)確性和及時性；
、針對客服專員無法處理的問題，按規(guī)范進(jìn)行升級操作。
任職要求：
1、18-35歲，大專及以上學(xué)歷（可接受大專實(shí)習(xí)生）
在這里，你能收獲什么？
1、薪酬福利有競爭力
崗位1部門：無責(zé)底薪（3300-5300+績效0—3500有激勵）元+團(tuán)隊(duì)獎金+業(yè)績激勵=均薪6000-12000 （實(shí)習(xí)生也可）有電銷經(jīng)驗(yàn)放寬
崗位2部門：無責(zé)3500+提成200-8000加達(dá)成獎月綜合7000-14000
2、完善優(yōu)厚的福利保障
豐富的員工福利：五險一金+1—2W年終獎+年度旅游+生日派對+驚喜員工大型社團(tuán)活動；帶薪年假、婚假，學(xué)歷提升報銷福利，轉(zhuǎn)正享受六險一金等；
3、培訓(xùn)及晉升機(jī)制完善
良好培訓(xùn)機(jī)制3天帶薪 公司擁有完善系統(tǒng)的培訓(xùn)制度，定期或不定期為員工提供專業(yè)化的管理和培訓(xùn)，新員工試用期間免費(fèi)帶薪培訓(xùn)；
完善晉升機(jī)會：公司為每位員工提供廣闊的發(fā)展平臺，表現(xiàn)突出的員工每年都有晉升機(jī)會：
專家通道：業(yè)務(wù)專員—/中級高級專員—部門主管
學(xué)習(xí)型組織，年輕化團(tuán)隊(duì)，職業(yè)化風(fēng)貌，專業(yè)化協(xié)作，陽光透明，簡單真誠歡迎你~
5、 大平臺發(fā)展穩(wěn)健全國化拓展，全國業(yè)務(wù)性員工2000+人！
工作地址：用友產(chǎn)業(yè)園
交通指引：地鐵大廈有通勤車 有意者歡迎私聊預(yù)約溝通面試或主動來電咨詢！
你主動我們就有故事

職位福利：年底雙薪、五險一金、績效獎金、年終分紅、餐補(bǔ)、每年多次調(diào)薪、不加班、彈性工作

職位亮點(diǎn)：年輕化團(tuán)隊(duì)+帶薪培訓(xùn)+五險一金年終獎等
獎金績效
年終獎2W+六險一金

工作地點(diǎn)

綠地雙子塔

職位發(fā)布者

倪先生/招聘經(jīng)理

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傳發(fā)金融-立志打造金融行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)，擁有一支銀行資深客服經(jīng)驗(yàn)的管理團(tuán)隊(duì)，客服服務(wù)專業(yè)技能已處于行業(yè)領(lǐng)先水平，并相繼在南昌、北京、南京、武漢、合肥等中心開展服務(wù)業(yè)務(wù)。傳發(fā)金融的戰(zhàn)略合作伙伴-小贏科技，是領(lǐng)先的互聯(lián)網(wǎng)金融平臺與中國首家互聯(lián)網(wǎng).
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