崗位職責:
1、根據(jù)營銷業(yè)務(wù)渠道發(fā)展規(guī)劃及經(jīng)營計劃要求,協(xié)助制定各項年度業(yè)務(wù)目標,業(yè)務(wù)策略及業(yè)務(wù)規(guī)劃;
2、執(zhí)行總、分公司制定的營銷業(yè)務(wù)發(fā)展計劃,推動營銷業(yè)務(wù)渠道各項KPI指標的達成;
3、負責制定業(yè)務(wù)目標達成的可行性方案,包括業(yè)務(wù)競賽方案、業(yè)務(wù)活動計劃及展業(yè)工具的開發(fā)和推廣;
4、協(xié)助統(tǒng)籌營銷渠道業(yè)務(wù)發(fā)展人員的培訓及督導(dǎo),提高業(yè)務(wù)發(fā)展人員的業(yè)務(wù)能力及工作意愿;
5、督導(dǎo)各中心支公司營銷渠道業(yè)務(wù)達成,負責總、分公司與中心支公司之間營銷渠道相關(guān)事務(wù)的溝通協(xié)調(diào)。
任職要求:
1、大學本科以上學歷;
2、十年以上保險相關(guān)工作經(jīng)驗,其中至少有八年以上營銷業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、有市場行銷的成功經(jīng)驗,熟悉本地壽險市場,精通擬訂業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃,具備發(fā)掘、拓展新市場資源,經(jīng)營活動管理與績效的理論與事務(wù);
4、全面出色的溝通能力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力、團隊建設(shè)與合作能力、訓練督導(dǎo)能力及對市場反應(yīng)的敏銳度。