工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)應(yīng)收與回款差異的原因識(shí)別、分析、派單、指導(dǎo)處理和驗(yàn)證；

2、負(fù)責(zé)電站收益異常解決實(shí)操培訓(xùn)計(jì)劃的制定及培訓(xùn)任務(wù)實(shí)施；

3、負(fù)責(zé)梳理并優(yōu)化收益異常處置流程持續(xù)優(yōu)化，以及系統(tǒng)化需求迭代梳理，并跟進(jìn)開(kāi)發(fā)進(jìn)度，提升收益異常信息化管理能力；

4、負(fù)責(zé)對(duì)接區(qū)域的收益異常狀況進(jìn)行分析并制定解決方案、落實(shí)與實(shí)施；

5、負(fù)責(zé)光e寶、二類(lèi)戶(hù)等電費(fèi)賬戶(hù)的日常管理及其管理系統(tǒng)更新與迭代；

6、負(fù)責(zé)完成部門(mén)內(nèi)其它協(xié)調(diào)相關(guān)事項(xiàng)及任務(wù)。

任職資格：

1、本科及以上學(xué)歷，數(shù)理類(lèi)專(zhuān)業(yè)、工商管理類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

2、熟練操作OFFICE等辦公軟件，有ERP系統(tǒng)等方面操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

3、具備資產(chǎn)管理及結(jié)算跟進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，戶(hù)用光伏行業(yè)運(yùn)維工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作能力。