更新于 1月23日

銀行客戶經(jīng)理(湖州2024)(J11992)

8千-1.5萬
  • 湖州吳興區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 大專
  • 全職
  • 招999人

職位描述

銀行貸款業(yè)務(wù)理財(cái)業(yè)務(wù)個人業(yè)務(wù)對公業(yè)務(wù)正式編制
崗位職責(zé):
1.拓展客戶資源,營銷我行的金融產(chǎn)品和服務(wù);
2.維護(hù)客戶關(guān)系,不斷深入挖掘客戶價(jià)值;
3.開展客戶資信調(diào)查及資產(chǎn)保全工作。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,應(yīng)往屆生均可;
2.職業(yè)規(guī)劃明確,愿意長期從事營銷工作;
3.做事踏實(shí)認(rèn)真,具備良好的溝通表達(dá)能力;
4..屬地原則,熟悉當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)情況。

職位福利:績效獎金、帶薪年假、員工旅游、六險(xiǎn)二金、定期體檢、節(jié)日福利、交通補(bǔ)助、定期團(tuán)建

職位亮點(diǎn):銀行正式編制

工作地點(diǎn)

吳興區(qū)人民路333號

職位發(fā)布者

張女士/招聘管理崗

昨日活躍
立即溝通
公司Logo浙江泰隆商業(yè)銀行
關(guān)于泰隆1993年,發(fā)源于個體私營經(jīng)濟(jì)活躍的浙江臺州2023年,400+機(jī)構(gòu)遍布8大省(直轄市),全球銀行500強(qiáng)(363位)12000+員工,平均年齡30歲90%以上的人才自主培養(yǎng),最年輕管理者98年在泰隆,優(yōu)秀能被看見有競爭力的薪酬水平、年終獎、先進(jìn)評選、輪崗及梯隊(duì)培養(yǎng)在泰隆,知識能被傳承泰隆培訓(xùn)學(xué)校、導(dǎo)師幫帶、網(wǎng)課資源、階段性培訓(xùn)在泰隆,幸福能被關(guān)注幸福生活、節(jié)日暢享、親情無限,巨量福利,只等你來!
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