崗位職責(zé):
1.規(guī)范程序協(xié)助銀行處理信用卡逾期欠款,維護(hù)客戶信用,降低銀行不良資產(chǎn)
2.根據(jù)銀行提供的客戶信息,通過(guò)電話與客戶溝通,無(wú)需自己尋找客源
3.以專業(yè)規(guī)范的程序把銀行的減免政策通知到客戶,幫助客戶及時(shí)辦理
4.入職享受帶薪培訓(xùn),一對(duì)一導(dǎo)師幫帶,不用擔(dān)心做不好,組長(zhǎng)經(jīng)理超級(jí)好相處帶你成長(zhǎng)帶你賺錢
5.不加班不加班不加班,重要事情說(shuō)三遍!無(wú)通時(shí)話量要求,工作氛圍好輕松不壓抑。
任職要求:
1.年齡22-40周歲,男女不限;
2.大專及以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷;
3.良好的溝通能力、談判能力、口齒清楚、反應(yīng)靈敏、邏輯思維清晰;
4.工作態(tài)度積極進(jìn)取、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),服從管理安排;
5.無(wú)犯罪記錄、無(wú)不良征信記錄;
福利待遇:
1.薪酬結(jié)構(gòu):試用期(3500-4500元)+高績(jī)效提成;轉(zhuǎn)正無(wú)責(zé)底薪+提成+銀行激勵(lì)+周周獎(jiǎng)+月度獎(jiǎng)+季度獎(jiǎng) (綜合8000以上);
2.普通催收員月均收入7000-10000元,優(yōu)秀催收員月均收入15000元-無(wú)上限;
3.其他福利:五險(xiǎn)一金、崗前帶薪培訓(xùn)、帶薪年假、高溫補(bǔ)貼、旅游聚餐、飯補(bǔ)、節(jié)日福利、生日福利、員工關(guān)懷福利;