崗位職責:
1、負責公司技術團隊的打造;常規(guī)服務及技術標準的制定;
2、技術部門、服務部門的人員培訓;市場新產(chǎn)品新設備新技術的引進;
3、根據(jù)客戶情況,及時收集相關數(shù)據(jù),更新防制技術,推廣應用新的防制技術;
4、負責公司新開發(fā)客戶的現(xiàn)場勘查,技術資料匯總,防制方案制作與更新;
5、客戶檔案管理,現(xiàn)場勘查報告、防制服務報告、技術更新報告等相關資料的制作、整理、歸檔;
崗位要求:
1、大專及以上學歷,35周歲以上,有三年相關工作經(jīng)驗;
3、具備較強的溝通能力,能夠獨立開展并能承擔一定強度的工作;邏輯性強,有團隊合作意識;
4、具有良好的心理素質(zhì),抗壓能力強。
薪資待遇:
1、無責任底薪+每月補貼+全勤獎+績效+年終獎+各種月度、季度評選獎金;
2、彈性工作制,周末休息,法定假日正常休息,購買五險;
3、轉(zhuǎn)正享有公司各項福利待遇;
4、每月公司不定期組織團隊活動(旅游、聚餐、K歌、足球籃球比賽、運動會等)。
熱忱歡迎有志向敢拼搏的您加入!
職位福利:五險、高溫補貼、不加班、團隊氣氛活潑、朝九晚五、午休2小時