崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)依據(jù)檢驗(yàn)規(guī)程對(duì)原材料或成品進(jìn)行檢驗(yàn)(試驗(yàn))，并做好檢驗(yàn)(試驗(yàn))記錄編制檢驗(yàn)(試驗(yàn))報(bào)告;
2、負(fù)責(zé)按規(guī)定使用檢驗(yàn)印章和開(kāi)具合格證；
3、負(fù)責(zé)對(duì)不合格品進(jìn)行隔離、標(biāo)識(shí)、記錄及報(bào)告;
4、負(fù)責(zé)質(zhì)量問(wèn)題信息的收集、匯總、傳遞、處理，對(duì)檢驗(yàn)（試驗(yàn))數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)；
5、負(fù)責(zé)相關(guān)檢測(cè)設(shè)備的管理。
任職資格：
1、統(tǒng)招大專(zhuān)及以上學(xué)歷，男女不限，機(jī)械、電子設(shè)備等專(zhuān)業(yè)（具備機(jī)械電子類(lèi)產(chǎn)品質(zhì)檢經(jīng)驗(yàn)的可放寬專(zhuān)業(yè)要求)；
2、具備兩年及以上的質(zhì)量檢驗(yàn)/檢測(cè)經(jīng)驗(yàn)；
3、了解機(jī)械、電學(xué)或光學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)，動(dòng)手能力強(qiáng)，掌握各種檢測(cè)設(shè)備的使用方法;
4、具有良好的學(xué)習(xí)能力，能快速掌握各種新產(chǎn)品的特點(diǎn)、質(zhì)量控制要求等:
5、能熟練掌握office辦公軟件，如Word、Excel、 PPT等；
6、熱愛(ài)生活，身心健康，主動(dòng)積極，穩(wěn)定性強(qiáng);
7、具備良好的溝通能力，做事有原則。
我們?yōu)槟闾峁┑母＠c發(fā)展機(jī)會(huì)
一、優(yōu)越的工作環(huán)境
1、自建占地20畝的現(xiàn)代化辦公園區(qū)，設(shè)施齊全，環(huán)境優(yōu)美，為員工提供舒適的工作空間。
2、公司處于快速發(fā)展階段，具有廣闊的職業(yè)晉升空間，員工在這里可以與公司共同成長(zhǎng)。
二、完善的福利體系
1、全額五險(xiǎn)一金：公司為員工繳納全額五險(xiǎn)一金，公積金最高比例可達(dá)12%，確保員工的長(zhǎng)期保障。
2、免費(fèi)餐飲：提供免費(fèi)午餐和加班餐，讓員工在忙碌的工作中享受美味的餐飲服務(wù)。
3、加班補(bǔ)助：合理安排加班，并提供相應(yīng)的加班補(bǔ)助，確保員工的勞動(dòng)得到應(yīng)有的回報(bào)。
4、年度體檢：每年為員工提供全面的健康體檢，關(guān)注員工的身體健康。
5、帶薪年假：根據(jù)司齡享受帶薪年假，幫助員工平衡工作與生活。
6、節(jié)日福利：每逢重要節(jié)日，公司為員工準(zhǔn)備豐富的節(jié)日禮品，傳遞關(guān)懷與溫暖。
三、職業(yè)發(fā)展支持
1、內(nèi)部培訓(xùn)：公司提供豐富的內(nèi)部培訓(xùn)資源，涵蓋專(zhuān)業(yè)技術(shù)、管理能力、軟技能等多個(gè)領(lǐng)域，幫助員工不斷提升自己。
2、導(dǎo)師制度：為每位新員工配備一位經(jīng)驗(yàn)豐富的導(dǎo)師，提供一對(duì)一的指導(dǎo)和支持，幫助員工快速融入團(tuán)隊(duì)。
3、晉升機(jī)制：公司設(shè)有明確的晉升機(jī)制，表現(xiàn)優(yōu)秀的員工將有機(jī)會(huì)獲得更多的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。
四、團(tuán)隊(duì)氛圍
1、公司注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)，定期組織團(tuán)建活動(dòng)、技術(shù)分享會(huì)等，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。
2、同事關(guān)系簡(jiǎn)單純粹，工作氛圍輕松愉快，員工之間相互支持，共同進(jìn)步。
如果你對(duì)光電科技行業(yè)充滿(mǎn)熱情，渴望在一個(gè)充滿(mǎn)活力和發(fā)展?jié)摿Φ沫h(huán)境中發(fā)揮自己的才能，歡迎加入我們！我們期待與你一起，共同創(chuàng)造更加美好的未來(lái)！

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