崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司信息系統(tǒng)的實(shí)施、開發(fā)、應(yīng)用與推廣;
2. 負(fù)責(zé)對(duì)信息系統(tǒng)與業(yè)務(wù)流程進(jìn)行整合,助推管理的標(biāo)準(zhǔn)化與規(guī)范化;
3. 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)報(bào)表和系統(tǒng)功能的二次開發(fā)及管理工作;
4. 負(fù)責(zé)實(shí)施開發(fā)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與管理,提升技術(shù)人員專業(yè)水平和業(yè)務(wù)能力;
5. 負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)如:ERP、OA、低代碼、WMS等系統(tǒng)的搭建與運(yùn)營;
6. 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)流程和管理要求的梳理,對(duì)業(yè)務(wù)流程、管理要求與信息系統(tǒng)進(jìn)行有效整合;
7. 負(fù)責(zé)根據(jù)管理要求對(duì)信息系統(tǒng)進(jìn)行二次開發(fā)和功能升級(jí),滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需求;
8. 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)開發(fā)需求的梳理與分析,利用報(bào)表開發(fā)工具進(jìn)行報(bào)表的開發(fā)和應(yīng)用;
9. 負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)需求設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)庫及數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu),明確設(shè)計(jì)方案,實(shí)現(xiàn)高效應(yīng)用;
10. 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)開發(fā)項(xiàng)目的管理,保障開發(fā)項(xiàng)目順利的開展和實(shí)現(xiàn);
11. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1.本科以上,計(jì)算機(jī)、信息技術(shù)、軟件開發(fā)及相關(guān)專業(yè),年齡27-37歲;
2.5年以上信息系統(tǒng)建設(shè)與管理、大數(shù)據(jù)與報(bào)表開發(fā)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),2年以上信息系統(tǒng)實(shí)施;
3.有制藥企業(yè)信息部門工作經(jīng)驗(yàn),有信息系統(tǒng)云架構(gòu)經(jīng)驗(yàn);
4.有參加SAP/Oracle/infor/帆軟/微軟等系統(tǒng)實(shí)施和開發(fā)培訓(xùn)或認(rèn)證;
5.精通ERP、OA、低代碼、WMS、LIMS、QMS\DMS\TMS等其中三種以上信息系統(tǒng),精通帆軟、微軟等主流報(bào)表、BI開發(fā)工具,對(duì)信息系統(tǒng)的運(yùn)行原理有一定的認(rèn)識(shí)和理解;
6.精通Sql server、My SQL、Orcale等主流程數(shù)據(jù)庫,能夠?qū)?shù)據(jù)庫進(jìn)行日常開發(fā)、運(yùn)維和大數(shù)據(jù)處理;
7.熟悉制藥行業(yè)特點(diǎn),能夠結(jié)合信息系統(tǒng)對(duì)業(yè)務(wù)流程進(jìn)行整合,助推業(yè)務(wù)管理數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級(jí);
8.較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力,具備項(xiàng)目管理思維,主導(dǎo)了3個(gè)以上信息化項(xiàng)目建設(shè)與管理經(jīng)驗(yàn);
9.較強(qiáng)的系統(tǒng)規(guī)劃、實(shí)施、應(yīng)用與推廣能力,能夠?yàn)闃I(yè)務(wù)提供一定的信息技術(shù)咨詢服務(wù);
10.熟悉開發(fā)語言java、.net、C#,js等其中之一,具有一定的信息系統(tǒng)二次開發(fā)基礎(chǔ)。熟悉Sql server、Orcale數(shù)據(jù)庫,能夠?qū)?shù)據(jù)庫進(jìn)行日常運(yùn)維和數(shù)據(jù)處理;
11.較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠進(jìn)行跨部門事務(wù)協(xié)作并達(dá)成工作目標(biāo)。較強(qiáng)的責(zé)任心、執(zhí)行力,較強(qiáng)的邏輯思維能力;
12.英語讀寫熟練,能夠進(jìn)行日常工作交流。