1. 負(fù)責(zé)董事長日程安排,負(fù)責(zé)記錄及工作提醒;
2. 負(fù)責(zé)執(zhí)行公司人資方面工作,如招聘及辦理入職保險(xiǎn)等;
3. 協(xié)助開展公司基礎(chǔ)財(cái)務(wù)工作;
4. 負(fù)責(zé)公司行政事務(wù);
5. 臨時(shí)司機(jī)等工作;
6. 完成董事長交辦的其他事項(xiàng)。
任職要求:
1.年齡30歲+,具有3年以上財(cái)務(wù)、人資行政類工作經(jīng)驗(yàn);
2.大學(xué)學(xué)歷;
3.熟練駕駛;
4.其它要求:人品好,執(zhí)行力強(qiáng),較佳的溝通協(xié)調(diào)能力,工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任感強(qiáng),抗壓能力強(qiáng)。
職位福利:工資+績效+獎(jiǎng)金+期權(quán)。一經(jīng)錄用,公司提供良好的發(fā)展空間及優(yōu)厚的福利待遇,五險(xiǎn)一金,法定節(jié)假日及公司休假,享受交通補(bǔ)貼、午餐補(bǔ)貼等。
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