薪酬待遇：年薪50W以上，有項目獎勵

崗位職責(zé)：

1. 負責(zé)智能油氣資源評價及有利區(qū)預(yù)測團隊的管理；

2. 根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，制定團隊的年度經(jīng)營目標，并帶領(lǐng)團隊完成年度經(jīng)營目標；

3. 組建研究團隊，對團隊成員進行團隊管理，包括目標設(shè)定、團隊績效管理、人才梯隊建設(shè)、團隊培訓(xùn)與激勵等；

4. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：

1. 石油院校、地質(zhì)院校、綜合類大學(xué)和研究機構(gòu)本科以上學(xué)歷，石油地質(zhì)、石油工程等相關(guān)專業(yè)；

2. 從事油氣資源評級、基礎(chǔ)地質(zhì)研究、三維地質(zhì)建模、勘探選區(qū)評價等相關(guān)工作5年以上；

3. 熟悉資源評價、勘探戰(zhàn)略選區(qū)、油藏評價項目的工作流程，包括地質(zhì)建模、資源評價方法、數(shù)值模擬、歷史擬合等；熟練應(yīng)用Eclipse/VIP/CMG等軟件；

4. 能夠獨立組織開展資源評價、戰(zhàn)略選區(qū)、油藏評價等所需的地質(zhì)研究工作；

5. 較強的溝通、協(xié)調(diào)、組織管理能力，具備良好的學(xué)習(xí)能力和團隊精神。