崗位職責(zé)：
1.通過各類線上活動，了解用戶痛點，負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)社群客戶建聯(lián)，給用戶提供良好的產(chǎn)品體驗，通過微信群等做好客戶日常經(jīng)營:如熱點話題、健康養(yǎng)生、生活小細(xì)節(jié)等，提升客戶活躍度;與用戶保持互動與聯(lián)系，打造高黏性社群；
2.根據(jù)產(chǎn)品特性定期進(jìn)行內(nèi)容輸出，組織、策劃社群活動，對不同類型用戶設(shè)計有效的激勵機制，提升社群活躍度；
3.根據(jù)公司客戶分布，需完成負(fù)責(zé)區(qū)城內(nèi)客戶售后服務(wù)響應(yīng)、服務(wù)活動完成(客戶生日、重大節(jié)日客戶問候、客戶活動邀約等)，對于顧客的健康小提醒；
4、依托公司內(nèi)外部資源，打造個人IP-”做客戶的健康小助手、生活小助手”，
5、通過系統(tǒng)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，不斷提升自身服務(wù)水平及綜合解決各類產(chǎn)品相關(guān)問題的能力;
6、執(zhí)行和遵守公司各項政策和規(guī)章制度，保守業(yè)務(wù)機密；
7、完成公司和上級領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù)目標(biāo)和經(jīng)營指標(biāo)；
8、有成功的運營經(jīng)驗
任職要求：
1、26-35歲之間，大專學(xué)歷
2、兩年以上工作經(jīng)驗，有同行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3、有銷售經(jīng)驗或者從事過運營工作
薪資待遇
早九晚六，午休1.5小時，轉(zhuǎn)正五險，底薪+績效+年終獎