更新于 2月19日

人事專員

7000-8000元
  • 北京朝陽區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

招聘員工關系人事培訓
職位描述:
1、協(xié)助制定和完善公司人事規(guī)章制度、管理辦法及相關管理流程;
2、協(xié)助完成公司年度人力成本核算編制及人力成本審核;
3、各內(nèi)外報表的統(tǒng)計審核、確保內(nèi)容數(shù)據(jù)準確無誤并按時提交上級單位或相關部門;
4、組織開展員工年度考核,匯總分析考核結(jié)果,建立績效考核檔案;
5、員工各項福利的審核與管理;
6、員工五險一金的繳納、核定等工作等相關工作;
7、完成其他人事相關工作。
任職要求:
1、大學本科及以上學歷,人力資源、勞動管理等相關專業(yè),三年以上人力資源相關工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、熟悉國家及地區(qū)相關勞動法律法規(guī)及政策;擁有人力資源管理師等相關專業(yè)證書優(yōu)先;
3、具有較強的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力以及團隊精神,責任心強。

工作地點

博雅國際中心-A座博雅國際中心A座 1602

職位發(fā)布者

齊雪霏/人事經(jīng)理

立即溝通
公司Logo祥源控股集團有限責任公司
祥源控股集團有限責任公司始創(chuàng)于1992年,是一家以文化旅游投資運營為主導的大型企業(yè)集團,系上市公司祥源文化(股票代碼:600576)實際控制人。目前,祥源控股在浙江、安徽、上海、海南、廣東、湖南、湖北、山東、福建等地擁有控股及參股企業(yè)百余家,總資產(chǎn)350億元,擁有員工近7000人。祥源控股秉承“健康地生活”的企業(yè)愿景,堅持生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展,以“旅游目的地建造者”為品牌核心,以“中國中產(chǎn)家庭旅游度假方案解決者”為企業(yè)使命。2008年以來,祥源控股逐步形成了以旅游目的地為核心,建設板塊和內(nèi)容板塊相濟并重的“一主兩翼”戰(zhàn)略格局,通過資源整合、產(chǎn)業(yè)協(xié)同與專業(yè)運營,不斷建立完善旅游產(chǎn)品設計研發(fā)、運營管理、智能系統(tǒng)、資本運營等后臺支撐體系,選擇山清水秀、人文獨特、交通便捷的優(yōu)質(zhì)景區(qū),以尊崇自然、傳承文化為前提,通過景區(qū)建設和消費內(nèi)容的雙向升級,為游客提供高品質(zhì)的旅游服務,致力于讓游客“樂于逗留24小時以上、并向往反復到達”,逐步打造了一批極具祥源特色的旅游目的地。主要包括:湖北武當山八仙觀生態(tài)文化旅游區(qū)、安徽齊云山生態(tài)文化旅游區(qū)、湖北祥源灣國際度假區(qū)、安徽阜陽潁淮生態(tài)文化旅游區(qū)、安徽合肥祥源花世界生態(tài)文化旅游區(qū)、安徽合肥廬陽生態(tài)文化旅游區(qū)等,并與廣東丹霞山、湖南鳳凰古城和黃龍洞以及昭山景區(qū)、山東嶗山、福建太姥山、安徽黃山、海南萬寧新潭灣等著名景區(qū)展開全方位戰(zhàn)略合作。并在澳洲和北美完成了相關產(chǎn)業(yè)布局。多年來,在各級政府、合作伙伴和社會各界人士關心和支持下,祥源控股堅守“共贏成就成長”的核心價值觀,匯聚成長力量、把握發(fā)展機遇,積極履行企業(yè)公民的社會責任。在深耕文旅產(chǎn)業(yè)的同時,祥源以產(chǎn)業(yè)扶貧為核心,以旅游目的地建設為抓手,積極推進具有祥源特色的精準扶貧模式,在促進貧困人口就業(yè)、提升社會效率、反哺實體經(jīng)濟等方面,不斷為社會做出貢獻。目前,作為“中國自然景區(qū)投資運營領軍企業(yè)”,祥源控股正朝著“千億祥源”戰(zhàn)略目標闊步邁進,將全力開創(chuàng)中國旅游度假新時代。
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