職位描述
員工關系
崗位職責：
1、負責所管轄范圍城市公司各商圈人員配置工作；
2、負責員工關系管理，入離調轉手續(xù)的辦理、人事系統(tǒng)維護，勞動風險談判，處理員工糾紛；
3、負責本區(qū)域人才梯隊建設及企業(yè)文化相關工作；
4、執(zhí)行部門各類規(guī)章制度的實施及其他臨時性工作；
任職要求：
1、年齡在25-38歲之間，男女不限；
2、大專及以上學歷，人力資源、法律相關專業(yè)優(yōu)先；
3、一年以上人力資源相關工作經驗；
4、具有良好的溝通協(xié)調能力、組織管理能力；
5、工作認真、負責，執(zhí)行力強，抗壓能力強；
6、熟悉法律法規(guī)，處理過員工勞動糾紛；
工作地點
明仁大街哲一建東100米澤強大藥房總部
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通遼梅花生物科技有限公司
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職位發(fā)布者
趙女士/人資經理
昨日活躍立即溝通
通遼澤強大藥房連鎖有限責任公司通遼澤強大藥房連鎖有限責任公司成立于1998年，是內蒙古自治區(qū)最具影響力的藥品零售連鎖企業(yè)之一，是中國連鎖藥店百強企業(yè)。澤強藥店，在通遼地區(qū)已為公眾所熟悉和關注，享有較高的社會知名度?，F(xiàn)公司已成為覆蓋通遼市及興安盟地區(qū)的健康連鎖產業(yè)，成為內蒙古自治區(qū)直營門店數(shù)量最多、品種最全、質量最優(yōu)、模式最新的連鎖藥店。澤強大藥房榮登2018-2019年度中國藥店價值潛力榜第九位！
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