1、統(tǒng)籌商標(biāo)、著作權(quán)等知識產(chǎn)權(quán)管理工作及集團業(yè)務(wù)開展技術(shù)支持；

2、指導(dǎo)或負(fù)責(zé)商標(biāo)部門團隊包括但不限于商標(biāo)查詢、商標(biāo)申請、駁回復(fù)審、撤三、異議、無效、答辯及各類復(fù)審等商標(biāo)業(yè)務(wù)，能夠提供全面詳盡的分析意見；

3、針對業(yè)務(wù)需求，審核及提供專業(yè)意見，解決存在的問題及風(fēng)控管理，定期進行總結(jié)、梳理和培訓(xùn)；

4、優(yōu)化公司商標(biāo)申請流程，完善公司的商標(biāo)管理體系，制定和優(yōu)化本部門工作流程，提高部門工作效率，對部門內(nèi)部業(yè)務(wù)進行專業(yè)上的監(jiān)督；

5、為公司其他部門提供專業(yè)的商標(biāo)知識咨詢，協(xié)助其處理商標(biāo)業(yè)務(wù)問題；

6、負(fù)責(zé)商標(biāo)團隊的組織和人才管理，優(yōu)化團隊崗位與人員組合，提高內(nèi)部團隊的協(xié)作效率，制定并推行商標(biāo)團隊的績效管理和激勵機制；

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作和任務(wù)。

任職條件：

1、本科及以上學(xué)歷，法學(xué)、知識產(chǎn)權(quán)等相關(guān)專業(yè)，通過司法考試者優(yōu)先；

2、具備5年以上乙方知名大型知識產(chǎn)權(quán)公司企業(yè)商標(biāo)管理經(jīng)驗，熟悉商標(biāo)法律法規(guī)、精通國內(nèi)外商標(biāo)申請規(guī)則和流程；

3、有良好溝通協(xié)調(diào)能力、商務(wù)談判能力、分析歸納能力、資源整合能力優(yōu)先；

4、具備商標(biāo)部門團隊整體管理經(jīng)驗，能夠?qū)Σ块T員工業(yè)務(wù)技術(shù)、標(biāo)準(zhǔn)化工作流程進行指導(dǎo)、培訓(xùn)，有效改善管理痛點，提升技術(shù)工作時效性及專業(yè)性。