更新于 3月26日

研發(fā)工程師

1.5-2萬(wàn)·13薪
  • 深圳龍華區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

電源研發(fā)電源設(shè)計(jì)電源適配器機(jī)箱電源交換機(jī)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)開關(guān)電源產(chǎn)品開發(fā)與設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);
2、有扎實(shí)的電力電子理論基礎(chǔ),能熟練使用CAD等進(jìn)行獨(dú)立的PCB的繪制與改良;
3、承擔(dān)產(chǎn)品前期的選型、研發(fā)、設(shè)計(jì)、測(cè)試、評(píng)估、改進(jìn)工作;
4、參與產(chǎn)品可量產(chǎn)性評(píng)估優(yōu)化及導(dǎo)入工作﹐配合工廠進(jìn)行DFM改善。
任職要求:
1、25-42歲,大專及以上學(xué)歷,電力電子、電子信息類相關(guān)專業(yè);
2、熟悉電源相關(guān)技術(shù)指標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),熟悉電源測(cè)試儀器的基本操作;
3、掌握開關(guān)電源基本功率拓?fù)湓恚煜ぐ惨?guī)、EMC相關(guān)知識(shí);
4、有開關(guān)電源開發(fā)經(jīng)驗(yàn),有10~300w功率電源開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5、有充電模塊研發(fā)經(jīng)驗(yàn)或充電樁交直流整機(jī)控制板開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
6、有設(shè)計(jì)過3款以上的經(jīng)過批量生產(chǎn)驗(yàn)證的大功率產(chǎn)品優(yōu)先;
7、具有較強(qiáng)的抗壓能力,良好的心態(tài)、職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)精神
公司優(yōu)勢(shì):
1、工貿(mào)一體化,更有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì);占地4000平方廠房;
2、自主研發(fā),研發(fā)實(shí)力行業(yè)TOP ;
3、完善的培訓(xùn)體系、有國(guó)內(nèi)外參展機(jī)會(huì);
福利待遇:
1、我們?yōu)閱T工打造環(huán)境優(yōu)美舒適輕松的辦公環(huán)境;
2、生活補(bǔ)助:每月伙食補(bǔ)貼300元+全勤獎(jiǎng)100+年終獎(jiǎng);
3、社保類型:一檔福利;入職購(gòu)買;
4、免費(fèi)住宿:環(huán)境優(yōu)美;4人一間
5、工作時(shí)間:8:30-12:00 13:30-18:00
6、大小周休;法定節(jié)假日正常放假,
7、員工活動(dòng):不定期組織戶外活動(dòng),下午茶零食,生日會(huì);
8、春節(jié)超長(zhǎng)年假,38婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等發(fā)放節(jié)日禮物

工作地點(diǎn)

深圳市裕嘉達(dá)科技有限公司五期一棟三樓

職位發(fā)布者

劉女士/HR

昨日活躍
立即溝通
公司Logo深圳市裕嘉達(dá)科技有限公司
深圳市裕嘉達(dá)科技有限公司,注冊(cè)商標(biāo)為“FOLKSAFE”,是一家專門從事高清視頻,數(shù)字視頻圖像研發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)和銷售為一體的國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)。公司自2005年創(chuàng)建,從2009年后得到快速發(fā)展,發(fā)展至今,由最初的幾名員工迅速增加到300多名員工,其中辦公室職員中80%以上為大專或本科以上文化程度;生產(chǎn)規(guī)模也由原來的1000多平方米擴(kuò)大目前兩個(gè)生產(chǎn)基地近10000平方米。無論從硬件或軟件設(shè)施方面,公司每年都會(huì)把凈利潤(rùn)的20%-30%投入到產(chǎn)品的研發(fā)、設(shè)備的完善以及硬件設(shè)施的改善之中?!竟臼姑俊緪蹏?guó)敬業(yè)】【誠(chéng)信共贏】“以人為本,誠(chéng)信經(jīng)營(yíng),合作共贏”以高品質(zhì)的產(chǎn)品和創(chuàng)新設(shè)計(jì)理念為科技創(chuàng)新、發(fā)展、進(jìn)步做出貢獻(xiàn),成就企業(yè),成就您我,帶領(lǐng)員工共同進(jìn)步!【裕嘉達(dá)精神】“團(tuán)結(jié)、互助、友愛、平等”用拼搏的精神做事業(yè),實(shí)業(yè)興國(guó);用感恩的心做人,飲水思源回報(bào)員工及社會(huì)!【福利】 1.『工作時(shí)間』:公司實(shí)行大小周工作制; 2.『發(fā)展平臺(tái)』:重視員工的職業(yè)技能提高和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,為員工提供良好的發(fā)展平臺(tái)和晉升機(jī)會(huì),有明確的晉升路線; 3.『?jiǎn)T工福利』:按照國(guó)家規(guī)定入職即購(gòu)買社保(工傷保險(xiǎn),醫(yī)療保險(xiǎn),養(yǎng)老保險(xiǎn),生育保險(xiǎn),失業(yè)保險(xiǎn)),過節(jié)發(fā)放過節(jié)費(fèi)及禮品,年終發(fā)放回鄉(xiāng)探親過節(jié)車費(fèi)等,依法享受國(guó)家節(jié)假日及依公司盈利情況發(fā)放年終獎(jiǎng)等福利; 4.『培訓(xùn)福利』:注重員工培養(yǎng)及開發(fā),有完善的培訓(xùn)機(jī)制,定期組織內(nèi)外部培訓(xùn); 5.『住宿福利』:提供免費(fèi)宿舍(24小時(shí)熱水空調(diào)等); 6.『?jiǎn)T工活動(dòng)』:不定期組織各類旅游活動(dòng),每月組織員工生日會(huì),下午茶零食活動(dòng)、每年定期組織團(tuán)建學(xué)習(xí)活動(dòng); 7.『出國(guó)機(jī)會(huì)』:對(duì)于表現(xiàn)優(yōu)秀,工作需要,有機(jī)會(huì)到國(guó)外參展等學(xué)習(xí)機(jī)會(huì); 8.餐補(bǔ)每月300元。
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