1、內(nèi)控管理：擬定、組織實(shí)施派駐企業(yè)各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度；負(fù)責(zé)加強(qiáng)派駐企業(yè)財(cái)務(wù)類內(nèi)控管理，防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)和法律風(fēng)險(xiǎn)；
2、資金管理：負(fù)責(zé)組織派駐企業(yè)統(tǒng)籌安排資金籌措和合理使用，確保資金安全，提高資金使用效率和效益；負(fù)責(zé)派駐企業(yè)項(xiàng)目融資、運(yùn)營融資等各項(xiàng)融資的管理工作；
3、財(cái)務(wù)核算管理：負(fù)責(zé)組織派駐企業(yè)各項(xiàng)經(jīng)營管理活動(dòng)的財(cái)務(wù)核算管理工作；
4、預(yù)算管理：負(fù)責(zé)組織編制派駐企業(yè)年度經(jīng)營計(jì)劃及預(yù)算報(bào)告，跟蹤預(yù)算執(zhí)行情況，編制滾動(dòng)預(yù)算，反饋預(yù)算執(zhí)行效果；
5、稅收籌劃管理：負(fù)責(zé)派駐企業(yè)按時(shí)稅收申報(bào)、稅收繳納、發(fā)票管理以及稅收籌劃等合法節(jié)稅的稅務(wù)管理工作；
6、績效考核：參與派駐企業(yè)績效考核管理辦法的制訂，負(fù)責(zé)組織派駐企業(yè)內(nèi)部項(xiàng)目管理的績效考核管理的執(zhí)行情況；
7、參與決策：參與派駐企業(yè)“三重一大”投資項(xiàng)目的論證及提出風(fēng)險(xiǎn)控制意見；按規(guī)定列席派駐企業(yè)的各項(xiàng)決策會(huì)議；
8、團(tuán)隊(duì)建設(shè)（如有）：負(fù)責(zé)派駐企業(yè)財(cái)務(wù)管理部員工的管理、考核、培訓(xùn)、提升等；
9、工作報(bào)告：定期或不定期向境內(nèi)集團(tuán)公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)派駐單位經(jīng)營情況；
10、其他：領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：

1、掌握和學(xué)習(xí)境內(nèi)外《最新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》、《財(cái)務(wù)通則》、《會(huì)計(jì)法》等會(huì)計(jì)相關(guān)的法律法規(guī)規(guī)定；熟悉和學(xué)習(xí)境內(nèi)外財(cái)稅等法律法規(guī)政策規(guī)定；熟悉內(nèi)控管理相關(guān)規(guī)定；
2、掌握財(cái)務(wù)管理、預(yù)算管理、內(nèi)控管理、融資管控、稅收籌劃、績效考核管理等工作技能；
3、具備較強(qiáng)的組織管理、溝通協(xié)調(diào)、口頭表達(dá)、文字寫作、分析歸納能力和執(zhí)行力、學(xué)習(xí)力、創(chuàng)新力；
4、熟悉和掌握財(cái)務(wù)管理信息化管理系統(tǒng)和OFFICE辦公軟件；
5、英語聽、說、寫、讀等能較流利，能用英語進(jìn)行簡單的日常工作交流。
特別要求：持有會(huì)計(jì)師以上（含）職格證書，或會(huì)計(jì)師考試科目已過1-2門