更新于 2月7日

南昌業(yè)務(wù)代表

5千-7千
  • 南昌青云譜區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招2人

職位描述

食品/飲料煙酒日化面銷
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在所在地區(qū)的終端銷售、客戶維護
2.依據(jù)公司政策,完成下達的銷量目標(biāo)及相關(guān)考核指標(biāo);
3.按照銷售路線定期拜訪客戶,維護良好的客情關(guān)系,管理客戶資料;
4.開發(fā)新客戶,努力尋找新的銷售機會點,促進銷量的增長;
5.按照冷飲設(shè)備管理政策,公司冷飲設(shè)備的正確投放;
6.按渠道標(biāo)準(zhǔn)做好生動化工作,在所有銷售點投放合適和最新POP;
7.定期以清點庫存避免斷貨,并確保產(chǎn)品先進先出;
8.正確處理顧客提出的異議及各種應(yīng)急問題;
9.及時捕捉市場信息,為公司提供合理化建議
招聘要求:
1.大專以上學(xué)歷。應(yīng)屆生亦可考慮。
2.吃苦耐勞,良好的語言溝通表達能力,能進行電腦的基本操作。
3.具備高度的團隊精神、較強的執(zhí)行力及良好的抗壓能力,能主動協(xié)助團隊成員共同成長。
4.需自備電動車/汽車,愿意從事戶外工作。
公司福利:
1、六險一金:養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、失業(yè)、工傷保險、住房公積金、商業(yè)保險;
2、各類福利:誤餐津貼、衛(wèi)生津貼、出差津貼、高溫津貼、節(jié)日福利、生日福利、飲料福利、結(jié)婚福利、生育福利、年度健康體檢;
3、各類假期:帶薪年假、法定假期、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等;
4、職業(yè)發(fā)展:完善的培訓(xùn)體系,為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺。

職位福利:五險一金、餐補、交通補助、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢、補充醫(yī)療保險、高溫補貼

職位亮點:外資企業(yè),帶薪年假,六險一金,福利保障全

工作地點

世紀(jì)·歐美中心

職位發(fā)布者

黃女士/HR

昨日活躍
立即溝通
公司Logo江西太古可口可樂飲料有限公司
江西太古可口可樂飲料有限公司前身為中糧可口可樂飲料(江西)有限公司,于2007年6月注冊成立,坐落在南昌縣小藍經(jīng)濟開發(fā)區(qū)內(nèi),占地面積222畝,注冊資本4000萬,目前已擁有兩條現(xiàn)代化生產(chǎn)線,總生產(chǎn)能力為年產(chǎn)可口可樂系列飲料4000萬標(biāo)準(zhǔn)箱。公司于2017年4月1日正式加入太古集團,更名為江西太古可口可樂飲料有限公司。公司遵循“安全第一、持續(xù)發(fā)展、世界級水準(zhǔn)、主人翁精神、團隊協(xié)作、卓越執(zhí)行、坦誠溝通、客戶為先”的管理理念,秉承“放眼長遠(yuǎn),求真務(wù)實”的太古文化,視產(chǎn)品質(zhì)量為企業(yè)的第一生命。在生產(chǎn)和管理中,公司對生產(chǎn)工藝、品質(zhì)管控、市場營銷和售后服務(wù)等全過程都運行全球推行的可口可樂質(zhì)量管理系統(tǒng)。江西太古肩負(fù)“成為最佳企業(yè)公民”的企業(yè)使命,堅持產(chǎn)品本地化、物流本地化、人才本地化,目前在職員工700余人。在培養(yǎng)高素質(zhì)的從業(yè)人員的同時,帶動相關(guān)行業(yè)的投資與發(fā)展,服務(wù)地方經(jīng)濟成長。十余載,公司多次榮獲“工人先鋒號”、“勞動關(guān)系和諧企業(yè)”、“誠信和解示范單位”等榮譽稱號。江西太古的建立,為江西帶來了全新的經(jīng)營管理模式和市場拓展新理念,在帶動相關(guān)產(chǎn)業(yè)以及為地方財政做出貢獻的同時,公司還廣泛發(fā)展教育、體育、環(huán)保等公益事業(yè),公司聯(lián)合可口可樂系統(tǒng)在江西當(dāng)?shù)赝顿Y建成了峽江可口可樂希望學(xué)校和學(xué)校網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)中心,拓展、延伸了可口可樂公司資助教育的公益項目,對教育進行資助。展望未來,江西太古在市場的強勢出擊,勢必進一步為可口可樂青春、活力、激情的美好感覺和文化在贛鄱大地廣為傳播,江西太古將不斷挑戰(zhàn)新高,成就卓越,為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟的發(fā)展做出積極的貢獻,助力江西經(jīng)濟的騰飛。
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