崗位職責(zé):
* 簽約華碩旗下MCN公司(樸碩)
1.根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,負責(zé)各崗位的招聘工作,優(yōu)化和改進招聘策略,確保人員及時到崗;
2.保證各類人事手續(xù)辦理流程規(guī)范化,建立完善員工人事檔案;
3.管理員工檔案,處理員工關(guān)系,辦理員工社保、公積金及其他福利手續(xù);
4.能夠協(xié)調(diào)處理員工沖突、投訴和糾紛,進行員工面談,維護良好的員工關(guān)系;
5.開展新員工入職培訓(xùn),以及其他培訓(xùn)的組織實施,培訓(xùn)效果的反饋;
6.完成上級主管交辦的其他事宜。
任職要求:
1.本科學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè),1年以上人力資源工作經(jīng)驗;
2.對MCN機構(gòu)感興趣者優(yōu)先;
3.做事耐心細致,具備較強的責(zé)任心;
4.具有良好的溝通能力、親和力和團隊協(xié)作能力。