更新于 3月31日

品牌營(yíng)銷經(jīng)理

1-1.6萬·13薪

職位描述

品牌營(yíng)銷品牌策劃品牌推廣新媒體媒介個(gè)人品牌
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行公司品牌策略,管理品牌推廣,包括整體品牌定位、VI制定、客戶研究和調(diào)研、年度推廣的策略、廣告創(chuàng)意、營(yíng)銷活動(dòng)的策劃和執(zhí)行負(fù)責(zé)產(chǎn)品分析及策略的制定;
2.負(fù)責(zé)進(jìn)行市場(chǎng)分析,結(jié)合市場(chǎng)品牌營(yíng)銷定位,制定品牌營(yíng)銷及推廣方向;
3負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理和建設(shè)。
任職要求:
1.統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,廣告學(xué),設(shè)計(jì)類,傳媒等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2.五年以上市場(chǎng)、品牌管理經(jīng)驗(yàn),有電商,3A廣告公司,品牌營(yíng)銷公司等相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷,至少三年以上大中型(規(guī)范性民企)市場(chǎng)營(yíng)銷/品牌營(yíng)銷經(jīng)理及以上崗位歷練經(jīng)驗(yàn),最少管理過10人以上團(tuán)隊(duì);
3.精通廣告法,擅長(zhǎng)撰寫企劃案,具備卓越的視覺創(chuàng)意能力,精通廣告投放的邏輯和策略。

工作地點(diǎn)

湖南益乘科技有限公司

職位發(fā)布者

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一·企業(yè)簡(jiǎn)介湖南益乘科技有限公司成立于2012年05月,總部位于“魚米之鄉(xiāng)”之稱的湖南省長(zhǎng)沙市,是國內(nèi)首個(gè)專注于汽車后市場(chǎng)發(fā)展的知名汽車用品企業(yè),擁有完整的汽車腳墊產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售供應(yīng)鏈,在湖南、河南、浙江、重慶等地有生產(chǎn)基地,擁有世界五百強(qiáng)、百年品牌固特異汽車腳墊中國區(qū)總運(yùn)營(yíng)資質(zhì),并為上市企業(yè)途虎養(yǎng)車、長(zhǎng)安汽車等大型企業(yè)提供OEM服務(wù),有線下銷售渠道門店1000余家,線上銷售常年位居平臺(tái)前列,2024年度計(jì)劃產(chǎn)值1.8億元,2025年度計(jì)劃產(chǎn)值超3億元。企業(yè)先后獲評(píng)湖南省電子商務(wù)示范企業(yè)、湖南電子商務(wù)示范工程等榮譽(yù)。公司目前的主營(yíng)業(yè)務(wù)是汽車腳墊為核心的汽車內(nèi)裝飾用品產(chǎn)品,依托第三方平臺(tái)銷售,目前共有30余家線上店鋪,涵蓋淘寶、天貓、京東、亞馬遜、國美、蘇寧等9大平臺(tái);年度業(yè)績(jī)高速增長(zhǎng),在汽車用品電商領(lǐng)域,創(chuàng)下多個(gè)細(xì)分類目第一,成為國內(nèi)專業(yè)的車品電商運(yùn)營(yíng)公司。公司主要經(jīng)營(yíng)品牌為:中華區(qū)獨(dú)家授權(quán),自主開發(fā)產(chǎn)品的國際大牌:固特異汽車用品、變形金剛汽車用品,產(chǎn)品品類覆蓋全系車品;公司研發(fā)的自有品牌Twotigers(兩只老虎)成為首個(gè)通過歐洲認(rèn)證ECER44/04認(rèn)證的中文商標(biāo),通過中國3C認(rèn)證,并被CCTV報(bào)道品質(zhì)優(yōu)良品牌。自運(yùn)營(yíng)獨(dú)家代理行業(yè)知名品牌:Besafe兒童安全座椅、御馬車品、卡慕汽車珠寶香薰、途雅法式香水等。福利介紹:1、薪酬:堅(jiān)持以崗定薪與激勵(lì)機(jī)制相結(jié)合,為優(yōu)秀人才提供同行業(yè)最具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇:2、保險(xiǎn):購買五險(xiǎn)一金(養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、住房公積金)3、帶薪假期:年假、病假,法定節(jié)假日(均按國家規(guī)定給予有薪假期)、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假、工傷假等;4、住宿:公司為新員工提供過渡性宿舍(由于宿舍緊張需要提前申請(qǐng))5、員工培訓(xùn):新員工入職培訓(xùn)、每月根據(jù)員工需求安排部門內(nèi)訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)等:7、員工活動(dòng):公司定期組織豐富活動(dòng),員工旅游、部門娛樂活動(dòng);8、提供極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬和優(yōu)厚的獎(jiǎng)金分享制度,依員工的工作績(jī)效給予調(diào)薪和晉升機(jī)會(huì)9、其他福利:下午茶、年終獎(jiǎng)金、生日福利、節(jié)日福利、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)、伯樂獎(jiǎng)等10、定期組織豐富多彩的生日會(huì)。
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