一、崗位職責(zé)
1、銷售目標(biāo)規(guī)劃與執(zhí)行:根據(jù)公司戰(zhàn)略制定品牌銷售目標(biāo),制定銷售計(jì)劃和策略,以實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo),并監(jiān)控銷售進(jìn)度,定期分析銷售數(shù)據(jù),掌握品牌動(dòng)態(tài),預(yù)測(cè)和分析銷售業(yè)績(jī),發(fā)現(xiàn)潛在問題并制定解決方案;
2、推廣規(guī)劃與執(zhí)行:負(fù)責(zé)品牌推廣策略的制定和執(zhí)行分析市場(chǎng)推廣效果,收集市場(chǎng)反饋和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,定期對(duì)品牌推廣策略和活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)和評(píng)估;
3、回款管理:每月制定回款計(jì)劃,明確客戶的回款目標(biāo)和時(shí)間節(jié)點(diǎn),監(jiān)控回款進(jìn)度,及時(shí)掌握回款情況,確?;乜罟ぷ鞯捻樌M(jìn)行;
4、市場(chǎng)調(diào)研與分析:負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研工作,定期收集、分析和整理市場(chǎng)信息,包括行業(yè)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況、品牌情況等,為品牌決策提供依據(jù)及時(shí)調(diào)整品牌策略和產(chǎn)品規(guī)劃,適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的需要;
5、團(tuán)隊(duì)建設(shè):根據(jù)團(tuán)隊(duì)成員的崗位需求和個(gè)人發(fā)展規(guī)劃,組織對(duì)下屬員工培訓(xùn)、工作分配及業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
二、任職要求:
1、紡織品行業(yè)等相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有國(guó)際鞋服品牌工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、本科及以上學(xué)歷:市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè),具備良好的英語聽說讀寫能力;
3、了解銷售管理流程和方法,具備一定的銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力、溝通能力;
5、大小周休息。
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