崗位職責(zé)：
1. 投標(biāo)、報(bào)價(jià)后信息跟蹤，并建立信息跟蹤表；
2. 根據(jù)投標(biāo)后信息，分析競(jìng)爭(zhēng)廠家的報(bào)價(jià)水平制成價(jià)格分析表；
3. 每日更新商務(wù)部中標(biāo)日?qǐng)?bào)表，報(bào)表每日發(fā)送給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo);
4. 中標(biāo)及預(yù)中標(biāo)訂單套期保值；
5. 校對(duì)一般報(bào)價(jià)與投標(biāo)報(bào)價(jià)；
6. 按競(jìng)爭(zhēng)廠家、產(chǎn)品類別、區(qū)域建立準(zhǔn)確、完善的價(jià)格分析數(shù)據(jù)庫(kù)；
7. 搜集行業(yè)動(dòng)態(tài)，結(jié)合各類分析結(jié)果，每月提交各類月報(bào)；
8. 按時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)或公司安排的其它工作。
任職資格：
1.教育背景：本科及以上學(xué)歷。
2.知識(shí)結(jié)構(gòu)：有商務(wù)、報(bào)價(jià)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3.職業(yè)技能：掌握需求分析、數(shù)據(jù)分析、文件編制、圖紙繪制、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、組織能力等方面的技能。
4.能力要求：一定的語(yǔ)言文字應(yīng)用能力，能編寫(xiě)制度規(guī)定、相關(guān)函件等；較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通表達(dá)和人際關(guān)系協(xié)調(diào)能力； 具有數(shù)據(jù)分析、解決復(fù)雜問(wèn)題的能力；較強(qiáng)的計(jì)劃和實(shí)施執(zhí)行的能力；
5.素質(zhì)要求：具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力；具備很強(qiáng)的責(zé)任心、事業(yè)心； 具備較強(qiáng)的自律能力、團(tuán)隊(duì)合作能力、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、組織協(xié)調(diào)能力。