一、工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)慢病管理客戶的咨詢、方案調(diào)整、健康檔案完善等工作;
2、協(xié)助合伙機(jī)構(gòu)醫(yī)生制定健康管理方案,執(zhí)行方案,并定期總結(jié);
3、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn),制定培訓(xùn)方案及培訓(xùn)課件;
4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)及合作機(jī)構(gòu)產(chǎn)品及專業(yè)知識(shí)培訓(xùn);
5、完成上級(jí)交辦的其它工作。
二、任職條件:
1、大專及以上學(xué)歷,健康管理、營(yíng)養(yǎng)、藥學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上健康管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),持有健康管理師(必要項(xiàng)),醫(yī)師證、藥師證等專業(yè)證書(shū)優(yōu)先;
3、熟悉健康管理相關(guān)的法律法規(guī)和政策,掌握常用健康管理服務(wù)方法和手段;
4、熟悉營(yíng)養(yǎng)保健方面知識(shí),具備健康評(píng)估、健康指導(dǎo)、健康服務(wù)的基本能力,能運(yùn)用醫(yī)學(xué)、營(yíng)養(yǎng)學(xué)等相關(guān)知識(shí);
5、熟練使用現(xiàn)代化辦公手段,熟悉平臺(tái)軟件操作,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)整理分析能;
6、較強(qiáng)的抗壓及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于跨部門(mén)溝通。
7、認(rèn)真、細(xì)致,做事有條理。
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