一、崗位職責(zé)
1、市場摸排與分析:收集國內(nèi)全國性或跨區(qū)域型商超體系信息,分析市場布局、組織架構(gòu)、產(chǎn)品需求、服務(wù)要求、競爭格局,建立市場清單。
2、制定戰(zhàn)略性客戶規(guī)劃:開展重點(diǎn)商超年度規(guī)劃,分析商超開發(fā)優(yōu)先級(jí)和戰(zhàn)略客戶的資源協(xié)調(diào)情況,創(chuàng)新合作模式,升級(jí)合作關(guān)系;
3、客戶開發(fā):明確客戶需求,制定針對(duì)性的客戶開發(fā)方案,協(xié)同生產(chǎn)、運(yùn)營的資源為客戶提供極致的產(chǎn)品與服務(wù),為客戶創(chuàng)造價(jià)值,達(dá)成業(yè)績;
4、銷售管理:進(jìn)行每日價(jià)格監(jiān)測、促銷、售后、回款等管理,與客戶共同挖掘增長機(jī)會(huì),提升銷售份額。
二、任職要求
1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè);
2、素質(zhì)能力:責(zé)任心強(qiáng),目標(biāo)感強(qiáng),熱愛銷售,具有良好的分析和解決問題的能力;
3、實(shí)踐經(jīng)歷:有校園學(xué)生會(huì)、社團(tuán)經(jīng)驗(yàn)、社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、熱愛銷售工作,愿意長期發(fā)展。
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