(1)負責公司日常行政事務的管理與執(zhí)行,包括辦公環(huán)境維護、辦公用品采購與管理、會議安排等。
(2)負責員工入職、離職手續(xù)的辦理,以及考勤、員工檔案、績效考核的管理。
(3)負責員工五險一金、補充醫(yī)療、生育津貼等手續(xù)辦理。
(4)協(xié)助完成出納工作,熟悉會計法規(guī)及稅務知識。
(5)處理公司內(nèi)部通知的上傳下達,確保各部門之間的順暢協(xié)作。
(6)完成上級交辦的其他工作任務。
(7)具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作能力,思想正派,工作踏實,不超過28歲,黨員、本市、有相關經(jīng)驗者優(yōu)先。
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