一、崗位職責
(1)統(tǒng)籌公司管網(wǎng)規(guī)劃及技術管理工作，負責管網(wǎng)供水設施改造計劃的編制和推進，生產(chǎn)、管網(wǎng)技術數(shù)據(jù)整理與分析、技術管理、企業(yè)技術標準的編制。
(2)統(tǒng)籌公司工程技術管理工作，統(tǒng)籌負責編制或安排、監(jiān)督、管理用戶類工程方案及造價、統(tǒng)籌負責管網(wǎng)工程施工過程中的設計變更協(xié)調(diào)及簽證審核工作、統(tǒng)籌配合公司完成對管網(wǎng)的改造、規(guī)劃和建設工作。
(3)牽頭組織實施智慧管網(wǎng)系統(tǒng)建設工作，及系統(tǒng)建成后數(shù)據(jù)的維護。統(tǒng)籌負責制定公司管網(wǎng)檔案資料管理標準，審核、整理匯總各類渠道報送的管網(wǎng)資料。
(4)編制并完善公司供水調(diào)度及相關工作規(guī)范、標準、承諾、作業(yè)指導書等并提交公司審批。
(5)牽頭解決涉及水量、水壓、水質(zhì)的突發(fā)問題，統(tǒng)籌生產(chǎn)管理部、管網(wǎng)和工程技術部、質(zhì)量安全部、客戶服務部、工程分公司等有關部門有效協(xié)同、及時處理。
(6)負責定期召開供水調(diào)度會議，分析生產(chǎn)調(diào)度情況，找出存在問題，提出改進措施。
(7)負責計劃停水、突發(fā)停水、降壓供水等供水信息的信息審批工作。
(8)負責組織對部門員工的培訓和考核工作。
(9)嚴格執(zhí)行國家、地方質(zhì)量管理標準，遵循公司管理體系并持續(xù)改進。
(10)配合公司質(zhì)量安全部編制相應的供水應急預案，并開展部門應急演練工作。對接政府部門，對接受到的事項，反饋到部門領導并分門別類派發(fā)至各有關部門，并積極跟蹤完成情況。
(11)統(tǒng)籌公司信息化管理，完成星級水廠創(chuàng)建要求的工作及公司臨時交辦、督辦的其它工作。
(12)負責牽頭對公司的產(chǎn)銷差進行統(tǒng)籌管理，制定降低產(chǎn)銷差的措施，并對措施落實結(jié)果進行考核。
二、任職要求
1、教育背景
(1)本科及以上學歷
(2)環(huán)境工程、給排水等相關專業(yè)
2、專業(yè)知識及技能
(1)熟悉管網(wǎng)技術管理、搶修知識及生產(chǎn)運營實踐，具備造價、設計、成本控制的專業(yè)知識與技能。熟悉供水生產(chǎn)、管網(wǎng)及客服管理業(yè)務及實務操作。
(2)熟悉國家及當?shù)毓┧袠I(yè)政策及法規(guī)。
(3)熟悉公司應急處理規(guī)程，具備生產(chǎn)突發(fā)事件的應急處理能力。
(4)具有較強的具有較強的團隊協(xié)作意識、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力及項目把控能力。
(5)掌握制水、送水主要業(yè)務流程，城市水量調(diào)配原理、方法，熟知公司與客戶的服務的水價、抄表、水表計量、供水搶修等知識。
3、其他經(jīng)驗及要求
(1)1.5年以上管網(wǎng)管理或工程管理相關工作經(jīng)驗，10年以上企業(yè)管理或行政管理相關工作經(jīng)驗
(2)2.8年以上團隊管理經(jīng)驗。
3.具備一定的組織領導力、判斷力及決策力。具備較強的時間觀念、規(guī)劃統(tǒng)籌能力及執(zhí)行力。具有高度的工作熱情、服務意識、敬業(yè)精神及職業(yè)操守。