更新于 3月17日

保利物業(yè)項目經(jīng)理

8000-12000元
  • 邯鄲叢臺區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

小區(qū)物業(yè)管理資格證書
1. 住宅項目運營管理
- 全面負責住宅項目的日常運營,制定并執(zhí)行年度經(jīng)營計劃,確保物業(yè)管理服務(wù)符合公司標準及行業(yè)規(guī)范。
- 統(tǒng)籌項目資源,優(yōu)化服務(wù)流程,提升業(yè)主滿意度,定期開展客戶需求調(diào)研及滿意度分析。
- 監(jiān)督設(shè)施設(shè)備維護、綠化保潔、安保等基礎(chǔ)服務(wù),確保服務(wù)品質(zhì)達標,推動物業(yè)資產(chǎn)保值增值。

2. 物業(yè)收費與財務(wù)管理
- 主導物業(yè)費收繳工作,制定收費策略,優(yōu)化收費流程,確保收繳率≥95%(根據(jù)項目情況調(diào)整),減少歷史欠費。
- 編制項目年度預(yù)算,嚴格控制成本支出,定期分析經(jīng)營數(shù)據(jù),提出降本增效方案。
- 審核項目收支臺賬,確保財務(wù)合規(guī)性,規(guī)避經(jīng)營風險。

3. 團隊管理與協(xié)作
- 組建高效團隊,明確崗位分工,定期培訓考核,提升員工服務(wù)意識與專業(yè)技能。
- 協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,對接開發(fā)商、業(yè)委會及政府部門,妥善處理重大投訴及突發(fā)事件。

4. 品質(zhì)提升與創(chuàng)新
- 定期巡查項目現(xiàn)場,識別服務(wù)短板,推動整改并建立長效管理機制。
- 引入智能化管理工具(如收費系統(tǒng)、報修平臺),優(yōu)化業(yè)主服務(wù)體驗。
- 策劃社區(qū)文化活動,增強業(yè)主粘性,提升品牌口碑。

5. 風險與合規(guī)管理
- 確保項目運營符合國家物業(yè)法規(guī)及行業(yè)標準,及時更新管理制度。
- 制定應(yīng)急預(yù)案并組織演練,有效應(yīng)對火災(zāi)、防汛等突發(fā)事件。

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招聘要求
核心要求:
1. 住宅項目管理經(jīng)驗:3年以上住宅物業(yè)項目經(jīng)理經(jīng)驗,有大型社區(qū)或高端樓盤管理經(jīng)驗優(yōu)先。
2. 收費管理能力:具備優(yōu)秀的物業(yè)費收繳實戰(zhàn)經(jīng)驗,有成功提升收繳率或解決歷史欠費的案例。
3. 品質(zhì)管控能力:熟悉ISO質(zhì)量管理體系,擅長通過標準化流程提升服務(wù)品質(zhì)。
4. 綜合素質(zhì):
- 精通物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)(如《物業(yè)管理條例》);
- 具備財務(wù)分析、成本控制及預(yù)算編制能力;
- 出色的溝通協(xié)調(diào)能力,能高效處理業(yè)主投訴及突發(fā)事件;
- 熟練使用物業(yè)管理系統(tǒng)及辦公軟件。
工作地點:邯鄲保利項目

加分項:
- 持有物業(yè)管理師、項目經(jīng)理資格證書;
- 有業(yè)委會對接經(jīng)驗或社區(qū)共建成功案例;
- 具備創(chuàng)新意識,曾推動智慧物業(yè)(如線上繳費、智能門禁)落地。

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薪資與晉升(可選)
- 提供行業(yè)競爭力薪資+績效獎金(與收繳率、滿意度等指標掛鉤);
- 晉升通道:區(qū)域經(jīng)理/品質(zhì)總監(jiān)/分公司管理崗。

工作地點

保利堂悅-北門

職位發(fā)布者

常女士/行政人事

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公司Logo保利物業(yè)服務(wù)股份有限公司石家莊分公司
保利物業(yè)成立于1996年,是全國性大型物業(yè)服務(wù)企業(yè),具有國家物業(yè)管理一級資質(zhì)。保利物業(yè)石家莊公司業(yè)務(wù)分布在石家莊、邢臺、邯鄲、衡水、滄州及山東齊河等地市,管轄業(yè)態(tài)也從單一住宅,發(fā)展為現(xiàn)在的別墅、公寓、公建等多業(yè)態(tài)。近年來,保利物業(yè)石家莊公司秉承扎根河北、發(fā)展河北、深耕河北的發(fā)展思路,不間斷的融入河北,融入行業(yè),成為河北省物業(yè)管理協(xié)會副會長單位,石家莊市物業(yè)管理協(xié)會副會長單位、《河北物業(yè)管理》雜志協(xié)辦單位、連續(xù)3年榮獲河北省知名品牌。
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