2、根據(jù)總部要求完成新人培訓(xùn)、主管培訓(xùn)、教練培訓(xùn)等培訓(xùn)體系建設(shè)，階段檢視落實情況，及時總結(jié)提升。
3、內(nèi)、外勤培訓(xùn)管理，總分公司各項培訓(xùn)政策的傳達(dá)落實。
4、根據(jù)業(yè)務(wù)需要進(jìn)行各類培訓(xùn)課程規(guī)劃，整合外部講師資源，培養(yǎng)內(nèi)部講師技能。
5、分公司會議經(jīng)營，員工管理、合規(guī)經(jīng)營管理、消保事項管理、職場經(jīng)營管理。
崗位要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡45周歲以下。
2、具備10年以上保險行業(yè)經(jīng)歷及營銷培訓(xùn)工作經(jīng)驗，5年以上管理經(jīng)驗。
3、具備較強的管理能力、學(xué)習(xí)能力、溝通能力、講授能力。
職位福利:五險一金、餐補、通訊補助、采暖補貼、定期體檢、員工旅游、節(jié)日福利。