任職要求:
1.本科及以上學歷,2年以上人事招聘工作經驗;
2.熟練運用Excel、Word、Powerpoint等辦公軟件;
3.具備良好的語言表達能力,能與他人進行良好有效的溝通,有團隊合作精神,和一定的抗壓性;
崗位職責:
1、根據(jù)招聘計劃及人員需求,獨立開展招聘工作。執(zhí)行簡歷篩選、電話初試、跟蹤落實面試人員情況等工作;
2、負責辦理各種行政事務和手續(xù),起草公文,下發(fā)通知,匯總工作計劃等,履行行政辦公日常職責;
3、組織安排員工培訓、團建工作等;
4、組織公司各類會務、布置會場、會議記錄、整理會議紀要等;
5、完成公司人事行政相關各種文件和檔案整理、歸檔;
6、完成上級交辦的其他工作。
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