崗位職責(zé):
1、負責(zé)營業(yè)部營銷團隊日常管理及團隊業(yè)績目標(biāo)達成。
2、協(xié)助營銷團隊成員完成日常客戶服務(wù)工作,向客戶介紹新的金融服務(wù)、理財產(chǎn)品及金融市場動向,維護良好的信任關(guān)系,并通過持續(xù)跟進與服務(wù),為客戶不斷提供專業(yè)的投資咨詢與服務(wù);對營業(yè)部存量客戶進行有效服務(wù)。
3、制定團隊每季度的業(yè)務(wù)開展方向及計劃,達成公司下達的季度任務(wù)指標(biāo),包含但不限于團隊資產(chǎn)新增及整體創(chuàng)收等。
4、對營銷團隊成員進行日常培訓(xùn)、業(yè)務(wù)拓展支持等,團隊成員的招聘工作。
5、完成客戶回訪、消息通知、投資者教育、反洗錢及營業(yè)部安排的其他相關(guān)基礎(chǔ)工作。
6、財富團隊長自身業(yè)務(wù)開展、新增渠道開拓、機構(gòu)業(yè)務(wù)等。
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟、金融、財會、法律等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、 年齡:22-35周歲,特別優(yōu)秀的,可適當(dāng)放寬要求。
3、具備證券從業(yè)資格和基金銷售資格,具有投顧資格者優(yōu)先。
4、有券商、銀行、基金、信托、保險等相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
5、熱愛證券行業(yè),擁有強烈的拼搏精神、進取意識和團隊合作意識;熟悉證券市場交易品種及交易規(guī)則,具備清晰的業(yè)務(wù)拓展思路、較強的溝通協(xié)調(diào)能力和客戶開發(fā)服務(wù)能力。
如若被公司錄用你可以享用:
1、市場化的薪酬,優(yōu)厚的內(nèi)部激勵。
2、豐富的內(nèi)外部培訓(xùn),眾多的學(xué)習(xí)成長機會。
3、公平合理的晉升制度,廣闊和個性化的發(fā)展平臺。
職位福利:高溫補貼、績效獎金、五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、交通補助、餐補、通訊補助