風險管理事務所是以大童認證的專業(yè)風險管理師合伙成立的從事風險管理與保險服務的專業(yè)榮譽。現(xiàn)在我們正在招募風險事務所創(chuàng)始人來參與創(chuàng)業(yè)。

我們需要的創(chuàng)業(yè)者條件為年齡28-40歲。本科以上學歷，金融、保險、財務、法律、教育、醫(yī)學類專業(yè)優(yōu)先。

擁抱變化 勇于創(chuàng)新 勤學自律，我們?yōu)閯?chuàng)業(yè)者提供全套孵化系統(tǒng)，會獲得公司專門的項目支持，有清晰明確的事業(yè)規(guī)劃，配套的長期成長方案，有節(jié)奏的目標與執(zhí)行，有針對性的教練式訓練和賦能。計劃用三年左右的時間，幫助新保險人成長為百萬收入級的保險企業(yè)家。

人生閱歷：28-45周歲，已組建家庭優(yōu)先，大中型企業(yè)職場經(jīng)歷優(yōu)先；

成功經(jīng)歷：本科及以上學歷，既往年收入12萬元及以上，有企圖心、目標明確；

學習能力：

自學能力——具備獨立完成系列課程學習的能力；

實踐能力——能積極進入市場時間，正確心態(tài)；

職業(yè)能力——能有足夠的時間投入，全職投入；

自律能力——能合理安排時間，達成績效目標

崗位職責：

1.專業(yè)服務。以身作則，積極為客戶進行風險管理和保險保障咨詢定制服務。

2.組織發(fā)展與培訓。帶領(lǐng)事務所成員培育孵化更多DRM事務所。

3.事務所日常經(jīng)營。本著自主經(jīng)營原則，做好日常經(jīng)營，包括會訓、成員輔導、發(fā)展面談、培訓及訓練策劃安排、事務所建設(shè)及客戶服務活動組織策劃等。

4.業(yè)務品質(zhì)管理。建立持續(xù)有效的業(yè)務追蹤體系，督導、協(xié)助事務所成員提升業(yè)務品質(zhì)。

5.品牌公關(guān)運營。踐行公司使命，樹立公司在當?shù)厥袌龅钠放菩蜗蟆?/p>

6.文化建設(shè)。積極貫徹、落實公司“向善利他 感恩敬畏”的價值觀，創(chuàng)造簡單和諧、目標一致、友愛開放的團隊氛圍，打造一支符合公司文化與價值觀的美好團隊。