計劃統(tǒng)計支持人員
工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)協(xié)助編制項目部月度進度計劃,由上游管理方進行月度控制點的設(shè)置考核,并正式通過信函上報月度進度計劃;
2.負(fù)責(zé)協(xié)助項目計劃的編制、跟蹤、更新、發(fā)布偏差分析等工作;
3.負(fù)責(zé)協(xié)助編制項目部的周報、月報、月度執(zhí)行情況,并傳遞上游管理方;
4.負(fù)責(zé)協(xié)助編制周分解計劃、月報;
5.負(fù)責(zé)協(xié)助編制施工形象進度報表,并傳遞至相關(guān)單位;
6.負(fù)責(zé)協(xié)助上游管理方編制三級進度計劃;
7.負(fù)責(zé)協(xié)助編制并維護項目部計劃管理程序;
8.協(xié)助現(xiàn)場進度管理,按照月度計劃時間完成各項工作;
9.負(fù)責(zé)協(xié)助提交人力動員計劃,并結(jié)合施工進度提出資源要求;
10.負(fù)責(zé)協(xié)助上游計劃接口,組織召開協(xié)調(diào)周例會,發(fā)會議通知,并準(zhǔn)備會議資料;
11.負(fù)責(zé)協(xié)助轉(zhuǎn)發(fā)會議通知、準(zhǔn)備會議資料,會前落實會議行動項;
12.負(fù)責(zé)將每日的施工管理活動以日志的形式形成書面記錄,并向相關(guān)業(yè)務(wù)組和上游單位報送;
13.甲方安排給乙方的其他工作。
崗位要求:
1.年齡45周歲以下,身體健康;
2.大專及以上學(xué)歷,機械、電氣、土木工程、材料等理工類專業(yè);
3.2年以上相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗;
4.熟悉OFFICE等辦公軟件;
5.擅長使用P6軟件、有核電行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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