任職要求：
1、批改作業(yè)，群內(nèi)互動，語音點評，做好登記，課后能對學(xué)生進行針對性的補課；
2、參加學(xué)科的教研活動，配合教師解決所負(fù)責(zé)班級學(xué)生學(xué)習(xí)中出現(xiàn)的問題，并及時和家長溝通；
3、掌握學(xué)生的學(xué)習(xí)、表現(xiàn)情況，主動與學(xué)生及家長交流，經(jīng)常與學(xué)生家長電話、短信聯(lián)系或面談溝通，告知家長學(xué)生在學(xué)校的相關(guān)情況，聽取他們對學(xué)校教學(xué)和管理等方面的意見并及時反饋給任課教師及學(xué)校；
4、認(rèn)真做好學(xué)生考勤、異動情況及成績、作業(yè)記載；
5、每期結(jié)束前，下發(fā)新學(xué)期開課通知，并根據(jù)安排協(xié)助教師做好本班學(xué)生下期續(xù)報工作；
6、完成學(xué)校安排的其他任務(wù)。

任職要求:
1、具有相關(guān)專業(yè)或師范類本科以上學(xué)歷，有教學(xué)工作經(jīng)驗者可適當(dāng)降低學(xué)歷要求；普通話標(biāo)準(zhǔn);
2、了解家長需求，熟知學(xué)校的培訓(xùn)課程、服務(wù)項目以及運作方式和營銷策略；
3、有涵養(yǎng)，有禮貌，有一定的專業(yè)知識，團隊意識強；
4、掌握語言溝通的技巧，有較強的表達能力，親和力強，能給學(xué)生、家長信任感；


職位福利：五險一金、績效獎金、助教補貼、員工旅游、全勤獎、餐補、住房補貼、年終獎、帶薪年假