職位描述：

崗位職責(zé)：

1、主持子公司日常生產(chǎn)經(jīng)營管理工作；執(zhí)行公司董事會(huì)/總裁辦公會(huì)的各項(xiàng)決議；
2、執(zhí)行公司總體戰(zhàn)略，落實(shí)公司經(jīng)營理念及方針；
3、建立和完善子公司運(yùn)營機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制；
4、擬定子公司發(fā)展規(guī)劃、投資計(jì)劃和經(jīng)營目標(biāo)，組織子公司完成總公司下達(dá)的經(jīng)營目標(biāo)，確保公司資產(chǎn)保值增值；
5、擬定子公司年度經(jīng)營計(jì)劃和預(yù)算方案并組織實(shí)施，負(fù)責(zé)年度經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；
6、擬定子公司機(jī)構(gòu)和崗位設(shè)置方案、薪資待遇和獎(jiǎng)金分配方案；
7、執(zhí)行公司財(cái)務(wù)管理制度，確保公司資產(chǎn)的安全。

崗位要求：

1、本科及以上學(xué)歷，熟悉企業(yè)運(yùn)營管理各項(xiàng)工作，有10年以上種業(yè)企業(yè)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)；

2、有強(qiáng)烈的創(chuàng)業(yè)意識(shí)和強(qiáng)大的創(chuàng)新能力；

3、優(yōu)秀的外聯(lián)和公關(guān)能力，具備解決突發(fā)事件能力；
4、具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和管理能力，善于溝通，工作仔細(xì)認(rèn)真、踏實(shí)勤奮；

5、具備戰(zhàn)略思維，市場敏感度高，能夠準(zhǔn)確把握行業(yè)市場動(dòng)態(tài)和市場方向的能力；

6、優(yōu)秀的口頭、書面表達(dá)能力，能夠熟練操作辦公軟件系統(tǒng)。