崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司人力資源發(fā)展戰(zhàn)略,制定人力資源發(fā)展規(guī)劃。
2、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)管理工作。
3、負(fù)責(zé)公司接待及對外公關(guān)事務(wù)處理與協(xié)調(diào)。
4、簡歷并完善公司管理體系。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,5年以上人力資源和行政管理工作經(jīng)驗。
2、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,組織管理能力、分析判斷能力和處理解決問題的能力。
3、做事嚴(yán)謹(jǐn),有原則,責(zé)任心強(qiáng),有良好的職業(yè)操守。
職位福利:五險一金、交通補(bǔ)助、采暖補(bǔ)貼、節(jié)日福利、周末雙休、免費班車