一、任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷，有留學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 勝任班主任工作的優(yōu)先考慮，有沖擊藤校成功的優(yōu)先考慮；

2.有一定國(guó)際學(xué)校教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，有IGCSE/A-level/AP數(shù)學(xué)、三年以上教學(xué)經(jīng)驗(yàn)或IB教師資格者優(yōu)先考慮;

3.熱愛(ài)教育事業(yè)，有教師資格證;

4.熟練應(yīng)用多媒體及計(jì)算機(jī)辦公軟件;

5.工作嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)心、耐心、有責(zé)任感，善于合作與溝通。

二、福利待遇

1、完善的薪資福利待遇：十三薪、五險(xiǎn)一金、定期培訓(xùn)、帶薪(寒暑)假期、一年5次過(guò)節(jié)費(fèi)、兩次績(jī)效工資獎(jiǎng)勵(lì)，優(yōu)秀教師享有出國(guó)培訓(xùn)的機(jī)會(huì)；

2、教職工子女學(xué)費(fèi)優(yōu)惠：教師來(lái)校滿一年以上，按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)享受相應(yīng)幅度優(yōu)惠；

3、初(高)三畢業(yè)年級(jí)教師現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)和外出旅游；

4、年薪（15-25萬(wàn)）

5、每年定期根據(jù)薪酬水平變化和個(gè)人業(yè)績(jī)表現(xiàn)情況對(duì)員工的工資進(jìn)行年度薪酬調(diào)整；

6、學(xué)校為每位教師免費(fèi)提供教師宿舍和免費(fèi)自助三餐；

7、免費(fèi)參加和享受游泳、瑜伽等體育活動(dòng)。