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更新于 2月8日
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舉報

PHM算法工程師

2.3-4.5萬
  • 杭州濱江區(qū)
  • 1-3年
  • 碩士
  • 全職
  • 招3人

職位描述

崗位職責(zé)：
1、負責(zé)對設(shè)備數(shù)據(jù)進行數(shù)據(jù)分析，設(shè)計并實現(xiàn)設(shè)備故障診斷、狀態(tài)監(jiān)測、健康管理等PHM相關(guān)算法；
2、負責(zé)PHM算法技術(shù)路線調(diào)研，對算法進行實現(xiàn)或?qū)ΜF(xiàn)有算法進行優(yōu)化，以及根據(jù)調(diào)研結(jié)果設(shè)計新算法，支持研發(fā)技術(shù)攻關(guān)；
3、實現(xiàn)業(yè)務(wù)與算法融合，負責(zé)算法模型項目化或產(chǎn)品化落地；
4、撰寫PHM技術(shù)相關(guān)的專利及論文，以及算法說明手冊、技術(shù)手冊等內(nèi)容的編寫
任職要求：
1. 應(yīng)用數(shù)學(xué)、計算機、人工智能、自動控制、機械電子工程等相關(guān)專業(yè)；
2. 具有2年以上算法研發(fā)經(jīng)驗，熟悉設(shè)備狀態(tài)監(jiān)測、故障診斷、壽命預(yù)測常用方法，具有數(shù)據(jù)驅(qū)動和機理模型聯(lián)合開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.具備扎實的數(shù)學(xué)基礎(chǔ)和良好的算法研究分析能力，能快速理解與分析業(yè)界論文；熟練掌握并使用常見的數(shù)據(jù)挖掘和機器學(xué)習(xí)算法。
4. 熟悉Tensorflow、Pytorch等神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)框架，熟練掌握Python及相關(guān)數(shù)據(jù)分析工具包；

工作地點

中控軟件園

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 杭州濱江區(qū)
  • 公司人數(shù): 500-999人

認證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

任先生/hr

當(dāng)前在線
立即溝通
公司Logo蘇州人瑞普惠人力資源服務(wù)有限公司
人瑞人才是中國快速增長的人力資源解決方案先驅(qū)，也是眾多新經(jīng)濟領(lǐng)軍企業(yè)的戰(zhàn)略合作伙伴。旗下業(yè)務(wù)包括中國最大的靈活用工服務(wù)，O2O招聘平臺，及其他HR服務(wù)如BPO、培訓(xùn)等。人瑞以數(shù)字化及新科技革新傳統(tǒng)人力資源業(yè)務(wù)流程，其一體化生態(tài)系統(tǒng)服務(wù)全國客戶，可更快速高效及大規(guī)模地解決現(xiàn)時中國用工難題。除了受益于中國持續(xù)擴大的人才缺口及廣闊的行業(yè)增長空間外，人瑞策略性地與新經(jīng)濟領(lǐng)軍企業(yè)客戶結(jié)成緊密合作伙伴，在他們發(fā)展的早期已共同成長擴張，其中包括字節(jié)跳動，騰訊，網(wǎng)易，小紅書，去哪兒等新經(jīng)濟公司。公司同時以其優(yōu)質(zhì)服務(wù)吸引了各行業(yè)領(lǐng)頭羊。人瑞人才目前在全國開設(shè)31家分公司及機構(gòu)，業(yè)務(wù)覆蓋150個城市，擁有員工600+，以及近30000名在崗?fù)獍鼏T工。創(chuàng)始人張建國先生，曾任職華為人力資源副總裁、華夏基石總經(jīng)理、中華英才網(wǎng)CEO。著有《靈活用工——人才為我所有到為我所用》、《薪酬體系設(shè)計》、《績效管理體系設(shè)計》、《職業(yè)化進程設(shè)計》等。
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