更新于 2月19日

pmc生產(chǎn)計(jì)劃員

7000-12000元·13薪
  • 廈門湖里區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

崗位職責(zé):
1.需求計(jì)劃管理:日、周、月、季度、年度滾動(dòng)銷售計(jì)劃制定;統(tǒng)計(jì)分析及時(shí)交貨率、銷售計(jì)劃達(dá)成率,異常原因分析并組織應(yīng)對(duì)措施
2.交付管理:滿足客戶訂單需求,提升客戶滿意度,杜絕客戶停線事件發(fā)生;出貨緊急事項(xiàng)協(xié)調(diào)處理與上報(bào),并對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)
3.庫(kù)存管理:負(fù)責(zé)庫(kù)存周轉(zhuǎn)率、降低呆滯率,保障庫(kù)存存量控制,負(fù)責(zé)對(duì)異常庫(kù)存分析并組織改善
4.與銷售、生產(chǎn)、質(zhì)量、項(xiàng)目等相關(guān)部門的密切溝通,確保計(jì)劃目標(biāo)達(dá)成,降低客戶交付方面的投訴;
5.每日與客戶保持交付信息溝通,下達(dá)系統(tǒng)銷售訂單,做好發(fā)貨通知及發(fā)貨記錄工作,對(duì)ERP系統(tǒng)中銷售訂單及發(fā)貨的通知單及時(shí)跟進(jìn)
6.配合上級(jí)安排的其他工作
該崗位工作地點(diǎn):龍巖長(zhǎng)汀
任職資格
1.2年以上客戶需求計(jì)劃工作經(jīng)驗(yàn)(汽車行業(yè)優(yōu)先考慮)
2.熟悉ERP/SAP系統(tǒng)操作

工作地點(diǎn)

廈門鎢業(yè)技術(shù)研究中心

職位發(fā)布者

陳女士/招聘經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo福建省金龍稀土股份有限公司
福建省金龍稀土股份有限公司是福建省稀土產(chǎn)業(yè)的龍頭企業(yè),中國(guó)四大稀土集團(tuán)之一,廈門鎢業(yè)控股子公司。公司主要從事稀土分離、稀土精深加工以及稀土功能材料的研發(fā)與應(yīng)用,目前已建成擁有從“稀土礦開采—稀土分離—稀土金屬加工—三基色熒光粉及磁性材料生產(chǎn)”于一體的完整稀土精深加工產(chǎn)業(yè)鏈,是國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)、國(guó)家級(jí)綠色工廠、國(guó)家技術(shù)創(chuàng)新示范企業(yè)、創(chuàng)建世界一流專精特新示范企業(yè)、國(guó)家認(rèn)可(CNAS)實(shí)驗(yàn)檢測(cè)中心、博士后科研工作站、福建省戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)前20強(qiáng)企業(yè)、省名牌產(chǎn)品企業(yè)、省級(jí)企業(yè)技術(shù)中心、省循環(huán)經(jīng)濟(jì)示范試點(diǎn)企業(yè)、省級(jí)稀土功能材料重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室。截止目前,公司擁有3個(gè)生產(chǎn)基地,資產(chǎn)超45億,占地面積800畝,員工人數(shù)超2300人,其中博士、碩士、本科人數(shù)占員工總數(shù)超30%。2022年銷售額超61億元,連續(xù)5年20%以上復(fù)合增長(zhǎng)。未來(lái),公司將充分發(fā)揮資源、產(chǎn)業(yè)鏈、裝備及技術(shù)、研發(fā)、專利、人才等六大優(yōu)勢(shì),打造成世界一流的稀土材料產(chǎn)業(yè)基地,成為中國(guó)稀土材料產(chǎn)業(yè)標(biāo)桿企業(yè)。==加入金龍稀土,您將獲得==【工資情況】基礎(chǔ)工資+技能工資+績(jī)效工資+年終績(jī)效+專項(xiàng)激勵(lì)(技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、降本增效、營(yíng)銷、利潤(rùn)激勵(lì)、合理化提高獎(jiǎng)勵(lì)等),提供有保障和有競(jìng)爭(zhēng)力的薪金總包;【戶口及保險(xiǎn)】七險(xiǎn)二金(加商業(yè)意外保險(xiǎn)、重疾險(xiǎn)、企業(yè)年金),戶口及保險(xiǎn)可選擇落戶福建長(zhǎng)汀或廈門;【政府補(bǔ)貼】公司平臺(tái)可享有申請(qǐng)生活補(bǔ)助、安家費(fèi)、工學(xué)補(bǔ)助、高層次人才補(bǔ)助等支持;【假期福利】法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等假期;異地人才(非汀籍)還額外享有專項(xiàng)調(diào)休假政策及交通補(bǔ)貼(每月可享/最高月享連休6天);【住宿條件】公司公寓(空調(diào)、熱水器、獨(dú)立衛(wèi)浴等),拎包入住;【置業(yè)保障】人才房(自有產(chǎn)權(quán),公司核心員工按成本價(jià)申請(qǐng)購(gòu)買),商房?jī)?yōu)貸;【生活?yuàn)蕵?lè)】員工餐廳,足球場(chǎng)、室內(nèi)燈光球場(chǎng)(羽毛球、籃球、氣排球三合一),健身房、乒乓球、臺(tái)球室、瑜伽室、兒童游樂(lè)場(chǎng)等;【其他福利】員工還享有高溫補(bǔ)貼、滿勤獎(jiǎng)、年功津貼、交通補(bǔ)貼、健康體檢、工會(huì)福利(生日券、觀影券、團(tuán)建活動(dòng)、節(jié)日福利品、醫(yī)療互助、各類慰問(wèn)金等)、學(xué)歷補(bǔ)貼、節(jié)假日往返動(dòng)車站專車接送、職工書屋、閱覽室等福利。【金龍稀土求職提示】■投遞求職簡(jiǎn)歷后,公司將由招聘專員進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選,若滿足崗位任職要求,會(huì)在一周內(nèi)與您聯(lián)系;■若超過(guò)兩周未與您聯(lián)系,我們會(huì)將您的簡(jiǎn)歷放入金龍稀土人才庫(kù)中,適時(shí)與您聯(lián)系;■應(yīng)聘者前來(lái)面試時(shí),請(qǐng)注意儀表整潔并準(zhǔn)時(shí)參加面試,如有變化,請(qǐng)?zhí)崆芭c招聘人員聯(lián)系;■請(qǐng)攜帶個(gè)人簡(jiǎn)歷、黑色水筆、身份證、畢業(yè)證書參加筆試面試,有特種操作證書請(qǐng)攜帶;■由于面試人員較多,所有簡(jiǎn)歷及面試結(jié)果未能一一反饋,敬請(qǐng)諒解。
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