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外賣平臺(tái)運(yùn)營(yíng)

職位描述

崗位職責(zé):
1、根據(jù)各門店實(shí)際情況,制定月度銷量計(jì)劃和具體運(yùn)營(yíng)方案,并監(jiān)督實(shí)施,確保目標(biāo)達(dá)成。
2、負(fù)責(zé)外賣平臺(tái)店鋪的形象設(shè)計(jì)、裝修、商品規(guī)劃、活動(dòng)策劃及客群引流等工作,提升店鋪整體運(yùn)營(yíng)效果。
3、匯總并分析外賣平臺(tái)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),及時(shí)調(diào)整推廣策略,提出改進(jìn)方案,持續(xù)優(yōu)化運(yùn)營(yíng)質(zhì)量。
4、密切關(guān)注外賣平臺(tái)新規(guī)則,與平臺(tái)負(fù)責(zé)人保持良好溝通,爭(zhēng)取更多資源支持。
5、協(xié)同線下店鋪、客服等部門,共同處理相關(guān)問(wèn)題,提升客戶滿意度。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,具備1年以上連鎖品牌外賣平臺(tái)管理及數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉外賣市場(chǎng)及平臺(tái)運(yùn)營(yíng)模式,對(duì)業(yè)務(wù)分析、培訓(xùn)及客戶維護(hù)有一定經(jīng)驗(yàn)。
3、具備出色的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯思維能力,能夠運(yùn)用數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策。
4、責(zé)任心強(qiáng),團(tuán)隊(duì)合作精神佳,執(zhí)行力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),目標(biāo)導(dǎo)向明確。
5、善于人際溝通,善于總結(jié)自身經(jīng)驗(yàn),不斷提升自我。
6、有外賣代運(yùn)營(yíng)公司運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有付費(fèi)流量投放經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職位發(fā)布者

邵瓊/人事經(jīng)理

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo海南南國(guó)寶寶母嬰用品有限公司
2016年4月30日,一幫人心懷“努力幫多一個(gè)人實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想”的共同夢(mèng)想,在海南這方南國(guó)熱土上創(chuàng)立了“南國(guó)寶寶”。公司創(chuàng)立之初就創(chuàng)新采用全新的子公司商業(yè)模式,充分整合優(yōu)質(zhì)的渠道資源與人才團(tuán)隊(duì)資源,實(shí)現(xiàn)了上中下游的大融合,以利他的經(jīng)營(yíng)思想凝聚事業(yè)合伙人,真正實(shí)現(xiàn)合作各方利益命運(yùn)一體化,第一年就實(shí)現(xiàn)門店數(shù)量過(guò)百,銷售過(guò)億的發(fā)展奇跡!被同行譽(yù)為南國(guó)寶寶速度!“南國(guó)寶寶模式”感召之下,一大批海南極具影響力的連鎖系統(tǒng)及優(yōu)秀單體店紛紛匯聚于南國(guó)寶寶旗下。四年門店數(shù)量221家,整體銷售規(guī)模挺進(jìn)全國(guó)母嬰連鎖系統(tǒng)前三十強(qiáng)!截至2020年5月,南國(guó)寶寶共有子公司21家,門店221家,員工784人,已然成為海南省規(guī)模最大、覆蓋面最廣的母嬰連鎖企業(yè)。目前已經(jīng)形成了以海南南國(guó)寶寶為集團(tuán),下轄??谀蠂?guó)寶寶、母嬰健康管理中心、南國(guó)媽媽、南國(guó)營(yíng)嘉、海南童舟五大事業(yè)部,形成了互為支撐、互相促進(jìn)的產(chǎn)業(yè)矩陣。四年來(lái),南國(guó)寶寶匯聚事業(yè)合伙人405人,累計(jì)向112名員工頒發(fā)503.8萬(wàn)股干股,累計(jì)向300多人頒發(fā)了900多萬(wàn)夢(mèng)想基金,每年有一名以上最優(yōu)秀的子公司負(fù)責(zé)人喜獲豪車獎(jiǎng)勵(lì)!南國(guó)寶寶第一個(gè)五年規(guī)劃的“10人年收入100萬(wàn)、50人年收入50萬(wàn)、100人年收入20萬(wàn)”的幸福目標(biāo)正在穩(wěn)步推進(jìn),夢(mèng)圓有望!南國(guó)寶寶始終堅(jiān)持以“提高母嬰生活品質(zhì),給生命一個(gè)更好的開(kāi)始”做為企業(yè)發(fā)展使命;“孩子是我們一輩子的事業(yè)”為發(fā)展愿景,堅(jiān)守“正氣、進(jìn)取、合作、共贏”的核心價(jià)值觀;堅(jiān)持“將心比心,感動(dòng)客戶”的服務(wù)理念;我們的夢(mèng)想:努力幫多一個(gè)人實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想!南國(guó)寶寶South king,給生命一個(gè)更好的開(kāi)始!公司福利: 1、薪酬ü高于同行業(yè)的具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資ü年度調(diào)薪:5%-15%ü晉升調(diào)薪:每人都有晉升機(jī)會(huì),調(diào)薪幅度最高可達(dá)30% 2、無(wú)限充電ü直線晉升通道ü完善的培訓(xùn)體系,快速掌握系統(tǒng)的母嬰運(yùn)營(yíng)的實(shí)操知識(shí),助力職業(yè)成長(zhǎng)ü專業(yè)技能培訓(xùn),助考國(guó)家證書(shū)ü外部行業(yè)培訓(xùn)及學(xué)術(shù)交流 3、工作多FUNü豐富多樣的員工活動(dòng)ü年度旅游,世界那么大,我負(fù)責(zé)錢,你負(fù)責(zé)玩ü利用年假來(lái)場(chǎng)說(shuō)走就走的旅行ü員工子女可享受驚喜內(nèi)購(gòu)福利 4、I健康+I保險(xiǎn)ü五險(xiǎn)一金,讓健康后顧無(wú)憂ü年度體檢,全面關(guān)注身體動(dòng)態(tài)ü員工互助基金,為困難員工提供經(jīng)濟(jì)援助 5、牛人大禮ü內(nèi)部創(chuàng)業(yè)平臺(tái),在這里,你可以成為公司的合伙人ü股權(quán)激勵(lì)ü創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想基金激勵(lì)
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