工作內(nèi)容：
1、針對(duì)老客戶日常維護(hù)，同時(shí)新客戶的拓展工作，
2、負(fù)責(zé)大客戶開(kāi)發(fā)、業(yè)務(wù)拓展，外部資源對(duì)接；全面盡職調(diào)查；
3、負(fù)責(zé)調(diào)研和分析客戶的需求，制定有針對(duì)性的解決方案
4、對(duì)項(xiàng)目分析評(píng)估從方案到施工圖設(shè)計(jì)完成的全過(guò)程服務(wù)工作，包括項(xiàng)目售前
的方案規(guī)劃、交付成本評(píng)估、報(bào)價(jià)及合同審核等
5、協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部資源，與客戶溝通需求，與各部門溝通合作，解決項(xiàng)目問(wèn)
題，分配資源確保項(xiàng)目按計(jì)劃實(shí)施；;
6、有工程或建筑材料銷售經(jīng)驗(yàn)；
任職要求：
從事房地產(chǎn)和商業(yè)地產(chǎn)行業(yè)，彩石磨石地坪、交通設(shè)施、地下停車場(chǎng)設(shè)施、高端地坪、標(biāo)識(shí)導(dǎo)視，行業(yè)1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有較高的業(yè)務(wù)水平，有較好的團(tuán)隊(duì)合作精神，高中、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，性格開(kāi)朗，吃苦耐勞，具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力及溝通協(xié)調(diào)能力；具有良好的工作心態(tài)，強(qiáng)烈的責(zé)任心和工作主動(dòng)性。

薪酬模式：基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+各類補(bǔ)貼+提成。

職位福利：餐補(bǔ)、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、出差補(bǔ)貼、多次晉升機(jī)會(huì)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金