更新于 7月2日

押運員正式工長白班八險三金

7000-8000元·14薪
  • 上海靜安區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 高中
  • 全職
  • 招50人

職位描述

武裝押運物流押運就近分配做三休一八險三金
職位描述:
崗位職責:根據(jù)現(xiàn)金物品運輸工作流程,與同車組人員共同確?,F(xiàn)金物品標的安全。
工作班時:做三休一(常日)做二休二崗位要求:
1.1.70米以上,高中(中專)學歷、身體健康,無精神疾病史。
2.押運員年齡35歲以下。駕駛員37歲以下,B證可放寬到42歲,押運員也可通過公司免費培訓晉升司機,組長,隊長。
4.無違法犯罪、無行政處罰等不良記錄。
5.無紋身、征信正常等不良記錄。福利:五險一金、補充公積金、補充醫(yī)保、企業(yè)年金、半年獎、全年獎、駕駛員安全公里獎、帶薪休假、體檢、優(yōu)秀員工療休養(yǎng)等企業(yè)福利。
工作地址:(全市各區(qū)(含各郊區(qū))共40多個上班地點公司統(tǒng)籌分配

工作地點

保安押運有限公司就近分配

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 上海靜安區(qū)
  • 公司人數(shù): 100-299人

認證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

張女士/HRBP主管

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上海開東勞務(wù)派遣有限公司
上海企事業(yè)就業(yè)中心2017的公司簡介今年以來,在市委、市政府的堅強領(lǐng)導下,在上級人社部門的關(guān)心指導下,市人社局緊緊圍繞年度工作目標和重點工作,強化措施,統(tǒng)籌落實,較好地完成了城鎮(zhèn)就業(yè)、職業(yè)技能培訓、農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移、社會保險征管、勞動者權(quán)益維護和人事人才等各項目標任務(wù),尤其是創(chuàng)業(yè)工作得到了各級領(lǐng)導的充分肯定,走在了全疆各縣市前列?,F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下:一、2015年各項目標任務(wù)完成情況(一)就業(yè)再就業(yè)工作。全年實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)7410人,完成計劃任務(wù)的100%。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在2.8%以內(nèi);繼續(xù)保持“零就業(yè)家庭”8小時動態(tài)清零,安置“零就業(yè)”家庭15戶;扶持自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)460人;幫助578名就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)。大力開展“高校畢業(yè)生就業(yè)推進行動”,保持有就業(yè)能力和就業(yè)愿望的應(yīng)屆高校畢業(yè)生初次就業(yè)率達95%以上。(二)職業(yè)技能培訓。全年培訓城鄉(xiāng)各類人員11234人,完成全年任務(wù)目標的103%,其中,農(nóng)村富余勞動力培訓2944人,完成全年任務(wù)目標的105%,就業(yè)再就業(yè)培訓1744人,完成全年目標任務(wù)的的109%,在崗職工培訓6024人,完成全年目標任務(wù)的100%,創(chuàng)業(yè)培訓522人,完成全年目標任務(wù)的104%。(三)農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移。全年新增轉(zhuǎn)移農(nóng)村富余勞動力4506人,其中:長期轉(zhuǎn)移就業(yè)2358人;實現(xiàn)勞務(wù)收入54400萬元,較上年增加7100萬元,增長15%。
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