1、對公司董事會負責,全面組織實施董事會的有關(guān)決議和規(guī)定,全面完成董事會下達的各項指標,并將實施情況向董事會匯報;
2、根據(jù)董事會的要求確定公司的經(jīng)營方針,建立公司的經(jīng)營管理體系并組織實施和改進,為經(jīng)營管理體系運行提供資源與支持;
3、主持公司日常經(jīng)營管理工作,組織實施公司年度經(jīng)營計劃和目標方案;
4、召集和主持公司會議,協(xié)調(diào)、檢查和督促各部門的工作;
5、根據(jù)市場變化,不斷調(diào)整公司的經(jīng)營方向,使公司持續(xù)健康發(fā)展;
6、代表公司對外處理業(yè)務,開展公關(guān)活動;
7、簽署日常行政、業(yè)務文件,保證公司經(jīng)營運作的合法性;
8、確定公司的年度財務預、決算方案,利潤分配方案和成本分析;
9、負責公司組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整;
10、決定組織管理體系和人事編制,決定公司各職層人員任免、報酬、獎懲,建立健全公司組織體系和工作體系;
11、負責倡導公司的企業(yè)文化和經(jīng)營理念,塑造企業(yè)形象;
12、負責組織完成董事會下達的其它臨時性、階段性工作和任務。
【任職要求】
1、高素質(zhì),品行端正,責任心強,具備較強的領(lǐng)導能力與管控能力;
2、有環(huán)境保護領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)歷及背景,熟悉本行業(yè)相關(guān)管理流程;
3、有獨立組織開展環(huán)保工作的能力并有豐富經(jīng)驗;
4、具有中級職稱,本科以上學歷;
5、承壓能力強,可帶領(lǐng)團隊完成既定的工作目標。