公司事務平臺負責構(gòu)建公司的公共戰(zhàn)略體系，助力業(yè)務可持續(xù)發(fā)展及公司對外影響力的提升。通過內(nèi)外部風險管理，確保公司合規(guī)發(fā)展；通過深耕公共戰(zhàn)略，推動內(nèi)外良好溝通，連接公司發(fā)展與社會期待，助力業(yè)務高質(zhì)量發(fā)展；通過管理社會責任議題、公益投入等，助力公司創(chuàng)造更多社會價值；同時為公司提供行政、采購等基礎服務。我們堅持“懂業(yè)務、拿結(jié)果，勇?lián)?、善協(xié)同，不唯上、只唯真”的工作理念，期待具有公共戰(zhàn)略素養(yǎng)、了解公司治理邏輯的你加入！

崗位職責

負責落實公司安全事務工作部署，管轄區(qū)域內(nèi)公司全業(yè)務線安全事故事件處置、安全事故事件預防以及安全資源構(gòu)建和維護等，主要工作包括：

1.事故事件處置：負責轄區(qū)內(nèi)全業(yè)務重特大橙色等級和紅色等級安全事故事件處理。

2.區(qū)域安全風險防范：負責了解轄區(qū)內(nèi)各城市的交通、消防等政策信息，對業(yè)務開展提出指導建議和安全風險建議，負責協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)業(yè)務同學做好各類安全事件的預防工作。

3.支持業(yè)務開展：負責部署地方資源，提前溝通屬地交通、治安、刑偵、消防、安監(jiān)等部門，協(xié)助業(yè)務一線團隊落地業(yè)務動作，保障業(yè)務在區(qū)域內(nèi)的安全。

4.安全文化宣導：負責轄區(qū)內(nèi)各業(yè)務的安全文化宣導，協(xié)同推進落地并檢核。

5.資源建立與維護：配合屬地公安、消防、交警等政府部門開展警企活動，保持良好關系，弘揚社會正能量。

6.復盤分析：匯總轄區(qū)內(nèi)的事故事件數(shù)據(jù)，復盤和分析事件發(fā)生的原因，并制定預防方案，推行并反饋效果。

7.安全巡查：負責轄區(qū)內(nèi)定期和不定期的安全巡查，如配送員的違規(guī)違法騎行、配送員的日常行為規(guī)范、零售倉站安全巡查等。

8.大型會議、活動安保管理：負責轄區(qū)內(nèi)重大會議、活動、節(jié)日的安保方案制定、落地、檢核和復盤。

9.培訓宣導：負責轄區(qū)內(nèi)對業(yè)務一線團隊、職場等進行安全知識、安全管理方案等的培訓和宣導。

崗位基本需求

1.本科及以上學歷，具有5年以上互聯(lián)網(wǎng)線下安全管理或公安工作經(jīng)歷。

2.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，善于溝通協(xié)同相關資源，推動項目/策略快速落地，并通過建立流程機制提升運營工作的效率及質(zhì)量。

3.具備較好的風險識別、沖突管理、談判及安全培訓能力。

4.熟悉各類辦公工具的應用。

5.具備較強的邏輯分析能力、語言和書面表達能力。

6.具備一定的資源基礎和較強的資源構(gòu)建能力。

具備以下者優(yōu)先

具有互聯(lián)網(wǎng)線下安全管理工作經(jīng)驗且有公安工作經(jīng)歷

崗位亮點

1.接觸業(yè)務種類多，成長空間大；

2.團隊氛圍好；

3.區(qū)域自主決策權(quán)大。