崗位職責(zé):
1、內(nèi)部審計管理:負(fù)責(zé)物業(yè)公司收入與支出內(nèi)審工作,梳理審批文件、整合應(yīng)收已收未
收及支出臺賬
2、數(shù)據(jù)處理和質(zhì)量管理:負(fù)責(zé)對收入數(shù)據(jù)的質(zhì)量管理,完善核對,洞察各類數(shù)據(jù)偏差原
因,積極與相關(guān)部門溝通,提出優(yōu)化建議;
3、報告編制:編制財務(wù)相關(guān)報表,并確保其及時性和準(zhǔn)確性;
4、在組長指導(dǎo)下開展各項輔助工作及完成各項臨時安排工作。
任職資格:
1、學(xué)歷:大專以上財務(wù)專業(yè);
2、經(jīng)驗:具備物業(yè)財務(wù)數(shù)據(jù)核算或有物業(yè)財務(wù)崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、良好的溝通能力、具備解決突發(fā)事件的能力;
4、較強(qiáng)的分析、解決問題能力,思路清晰、考慮問題周全;
5、熟練使用辦公軟件、文字表單工具使用能力;
6、任職態(tài)度:人品端正、做事客觀、嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)、吃苦耐勞、踏實、敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng);
7、具有很強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力及高度的團(tuán)隊精神。