成都外雙楠希爾頓歡朋酒店招聘餐廳經理
一、崗位職責
1.負責餐廳的日常運營管理和團隊建設，確保餐廳服務質量和客戶滿意度；
2.制定餐廳營銷策略，通過線上線下渠道擴大餐廳知名度和影響力；
3.分析市場趨勢和客戶需求，調整菜品結構和服務模式，提升餐廳競爭力；
4.協調與其他部門的合作，確保餐廳各項工作的順利進行；
5.監(jiān)控餐廳成本控制，提高經營效益。
二、任職要求
1.高中及以上學歷，酒店管理、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先考慮；
2.具備2年以上餐飲行業(yè)管理經驗，熟悉餐廳、包間、會議室運營流程和營銷手段；
3.執(zhí)行力強，能夠迅速落實公司決策，推動部門工作；
4.工作效率高，具備良好的時間管理和組織協調能力；
5.具備一定的餐飲營銷經驗，能夠策劃并執(zhí)行有效的營銷活動；
6.優(yōu)秀的溝通能力和團隊協作精神，能夠調動員工積極性，提高團隊凝聚力；
對餐飲行業(yè)充滿熱情，具有創(chuàng)新意識，能夠不斷尋求提升餐廳業(yè)績的新方法。