我們提供最有潛力的商業(yè)模式, 行業(yè)內(nèi)最好的培訓(xùn), 最好的薪酬，最高可達(dá)50%的業(yè)績(jī)提成。給自己一次機(jī)會(huì)，一次投遞，走向成功。

*豐厚的薪資獎(jiǎng)勵(lì)：試用期底薪+提成+多形式額外獎(jiǎng)金；只要你足夠努力，200萬(wàn)年薪不是夢(mèng)想。

*創(chuàng)新的業(yè)務(wù)模式： 我們網(wǎng)站有海量終端客戶需求，銷(xiāo)售不需要主動(dòng)開(kāi)發(fā)客戶，每天有大量客戶主動(dòng)上門(mén)，平均轉(zhuǎn)換率15%以上，只需要服務(wù)好客戶。

*完善的福利待遇：五險(xiǎn)一金+其它福利（如帶薪假、工齡工資、節(jié)日禮金、競(jìng)賽獎(jiǎng)勵(lì)）等多種人性關(guān)懷和福利。

*廣闊的發(fā)展空間：提高專業(yè)和管理雙向發(fā)展渠道，同時(shí)提供多種形式內(nèi)容豐富的員工培訓(xùn)：入職培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)、拓展訓(xùn)練、管理人員輪訓(xùn)等。
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崗位職責(zé)概述： （無(wú)本行業(yè)經(jīng)驗(yàn)不考慮）

1、負(fù)責(zé)公司銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的管理工作,擬訂并落實(shí)市場(chǎng)銷(xiāo)售計(jì)劃，管理、維護(hù)、開(kāi)發(fā)；

2、建立、維護(hù)所轄區(qū)域的客戶關(guān)系，進(jìn)行商務(wù)談判，提供解決方案，對(duì)潛在客戶 進(jìn)行定期跟蹤，定期提交銷(xiāo)售進(jìn)度報(bào)告；

3、對(duì)公司的新項(xiàng)目開(kāi)發(fā)提供市場(chǎng)支持，提出銷(xiāo)售策略、銷(xiāo)售政策的修訂建議；

4、負(fù)責(zé)定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期客戶關(guān)系；

5、負(fù)責(zé)整理分析客戶問(wèn)題和意見(jiàn)，配合其他部門(mén)調(diào)整策略、改進(jìn)和完善網(wǎng)站服務(wù)質(zhì)量。

招聘要求：

1、大專以上學(xué)歷，五年以上半導(dǎo)體行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或者相關(guān)銷(xiāo)售背景者優(yōu)先；

2、有3年以上元器件代理商或者原廠的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉電子元器件行業(yè)，并有一定的行業(yè)人脈沉淀；

4、有親和力，具有較強(qiáng)的表達(dá)、理解、協(xié)調(diào)能力，思路敏捷，具有團(tuán)隊(duì)精神；

5、能承受一定的壓力，要有較強(qiáng)的責(zé)任心，有極大的耐心能夠妥善處理客戶關(guān)系。


職位福利：年底雙薪、績(jī)效獎(jiǎng)金、股票期權(quán)、帶薪年假、不加班