崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)的生意規(guī)劃，經(jīng)銷商服務(wù)與管理，渠道與客戶開發(fā)、維護(hù)和精耕、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理，帶領(lǐng)下屬省區(qū)團(tuán)隊(duì)圓滿達(dá)成公司下達(dá)的銷售任務(wù)目標(biāo)；

2、負(fù)責(zé)制定下屬省區(qū)的銷售目標(biāo)及工作計劃，分解、落實(shí)各省區(qū)銷售任務(wù)，并幫扶、指導(dǎo)省區(qū)經(jīng)理實(shí)施，確保達(dá)成月度、季度、年度銷售目標(biāo)；

3、組織、主持區(qū)域月度工作會議（根據(jù)工作需要，選擇參加各省區(qū)的周會與月會），總結(jié)與回顧各省區(qū)月度銷售目標(biāo)達(dá)成及其他工作完成情況，擬訂下個月銷售計劃與目標(biāo)，安排其他重點(diǎn)工作；

4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理，利用周會、月會的時間，開展對下屬進(jìn)行業(yè)務(wù)技能提升培訓(xùn)。

管轄區(qū)域：

德陽、綿陽、廣元、遂寧、南充、巴中

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，5年以上食品/飲料行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；

2、非常熟悉區(qū)域市場，具有食品與飲料行業(yè)分公司操盤經(jīng)驗(yàn)；

3、較強(qiáng)的市場洞察力及溝通能力，性格開朗，抗壓性強(qiáng)；

4、能適應(yīng)出差。