崗位職責(zé):
1、落實(shí)公司制定的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,制定相應(yīng)的年度、季度、月度業(yè)績(jī)目標(biāo)計(jì)劃;
2、根據(jù)銷售計(jì)劃,參與制定和調(diào)整銷售方案和策略,并負(fù)責(zé)具體銷售方案實(shí)施;
3、保證日常業(yè)績(jī)流水、控制開(kāi)支,創(chuàng)造利潤(rùn),完成業(yè)績(jī)目標(biāo);
4、新老客戶的開(kāi)發(fā)與維護(hù),深度挖掘客戶需求,尋找項(xiàng)目,保證客戶滿意度;
5、針對(duì)目標(biāo)客戶,制定合理設(shè)計(jì)方案,負(fù)責(zé)談判,追蹤公司相關(guān)部門的工作,保證方案的有效實(shí)施;
6、根據(jù)市場(chǎng)變化,調(diào)整業(yè)務(wù)部的經(jīng)營(yíng)策略,開(kāi)拓新市場(chǎng);
7、根據(jù)公司規(guī)定,定期對(duì)業(yè)務(wù)員進(jìn)行考核,協(xié)調(diào)、檢查和督促部門的工作;
8、負(fù)責(zé)部門日常經(jīng)營(yíng)管理工作,并做好檢查和考核;
9、以推廣公司品牌和知名度,負(fù)責(zé)倡導(dǎo)公司的企業(yè)文化和使命,塑造企業(yè)形象;
10、處理突發(fā)事件,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:1、3年以上銷售一線工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷有深刻認(rèn)知,2年以上業(yè)務(wù)部門管理經(jīng)驗(yàn)。
2、有高度的工作熱情、獨(dú)立的業(yè)務(wù)能力、以及團(tuán)隊(duì)合作精神;
3、有良好的業(yè)務(wù)談判技巧以及協(xié)調(diào)溝通能力優(yōu)先考慮;
4、能夠熟練使用各種辦公軟件。
1、底薪+績(jī)效+提成+獎(jiǎng)金+分紅
月度績(jī)效獎(jiǎng)金(1000-2000/月)、月度目標(biāo)完成獎(jiǎng)金、部門利潤(rùn)分紅(10%)、每半年部門業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金等
2、轉(zhuǎn)正后上北京五險(xiǎn)或者河北五險(xiǎn)廊坊 - 廣陽(yáng)區(qū)
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