1.分析所屬片區(qū)市場狀況，正確做出市場銷售預(yù)測；
2.根據(jù)公司的銷售計(jì)劃，完成銷售指標(biāo)；
3.洞察預(yù)測銷售危機(jī)，及時(shí)提出改善意見批報(bào)；
4.把握重點(diǎn)客戶，把控自己的項(xiàng)目銷售狀態(tài)；
5.完成上級布置的工作；
6.參與自有項(xiàng)目的銷售談判和合同簽訂；
7.維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，建立新客戶聯(lián)系，開拓新市場，完成公司年度銷售目標(biāo)；
8.收集與尋找客戶資料，建立客戶檔案，協(xié)助上級制定銷售策略、銷售計(jì)劃，以及量化銷售目標(biāo)；
9.定期參加公司或部門培訓(xùn)、執(zhí)行和自查。
任職要求：
1.年齡27-38歲，形象氣質(zhì)佳，?？埔陨蠈W(xué)歷，具有高度的責(zé)任心、應(yīng)秉持積極正直、誠實(shí)、謙遜、務(wù)實(shí)、勤奮良好的職業(yè)道德操守； 市場營銷專業(yè)優(yōu)先考慮；
2.擁有銷售經(jīng)驗(yàn)，銷售技巧，有較好的電話、網(wǎng)絡(luò)等較強(qiáng)的語言溝通技巧能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和客戶服務(wù)意識；
3.頭腦清晰，思維敏捷，待人熱情，善于交流，有良好的服務(wù)意識，工作耐心，細(xì)致，謹(jǐn)慎；
4.服從工作安排適應(yīng)壓力環(huán)境下工作，能很好地配合團(tuán)隊(duì)工作；
5.具備卓越的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力。
職位福利：底薪4k+績效獎金+提成+節(jié)日福利+五險(xiǎn)
工作時(shí)間：早8：30 上12點(diǎn)下 1點(diǎn)上晚5：00 下 六日雙休 法定節(jié)假日休息