崗位職責:
1.負責公司各類合同、協(xié)議等法律文件的起草、審核與修訂，確保其合法合規(guī)，有效防范法律風險。
2.負責參與公司應(yīng)收賬款的催收、溝通協(xié)調(diào)和談判、訴訟、執(zhí)行等工作。
3.為公司日常經(jīng)營活動提供及時、準確的法律咨詢和法律支持，就業(yè)務(wù)決策提供相應(yīng)的法律意見。
4.參與公司相關(guān)業(yè)務(wù)的談判，從法律角度提供分析和建議，保障公司合法權(quán)益。
5.關(guān)注與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的法律法規(guī)變化，及時為公司提供合規(guī)建議。
任職要求:
1.學(xué)歷要求:法學(xué)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，具備1-3年法務(wù)工作經(jīng)驗，有企
業(yè)法務(wù)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
2.溝通能力:具備良好的口頭溝通和書面表達能力，能夠清晰、準確地表達法律觀點和意見。與公司內(nèi)部各部門保持良好的溝通協(xié)作。能夠與外部單位、司法機關(guān)等進行有效的溝通和協(xié)調(diào)，維護公司的合法權(quán)益。
3.團隊協(xié)作:具有團隊合作精神，能夠與團隊成員密切配合，共同完成本部門工作任務(wù)。
4.問題解決能力:能夠積極獨立處理日常法律事務(wù)，及時解決工作中出現(xiàn)的法律問題，當天問題當天解決。
5.職業(yè)素養(yǎng):具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，保守公司商業(yè)秘密和機密信息。工作認真負責，嚴謹細致，具有較強的責任心和敬業(yè)精神。具備良好的學(xué)習能力和適應(yīng)能力，能夠不斷學(xué)習和掌握新的法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識，適應(yīng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需要。
6.具備一顆長期愿意與公司共進退、懂感恩的心。
工作待遇:
1.具有競爭力的薪酬，月薪范圍[底薪+提成]根據(jù)個人能力工作表現(xiàn)進行調(diào)整。
2.完善的福利體系，包括五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢等。
3.廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，公司注重員工的培養(yǎng)和發(fā)展，提供豐富的培訓(xùn)機會和晉升通道。
4.舒適的工作環(huán)境和良好的企業(yè)文化，營造積極向上的工作氛圍，期待您的加入。