更新于 6月14日

人事主管

6000-10000元·13薪
  • 南京秦淮區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

績(jī)效管理招聘HRBP

人力主管

崗位職責(zé):

1. 參與協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃;

2. 起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程;

3. 起草,監(jiān)督,控制各部門績(jī)效評(píng)價(jià)過(guò)程并不斷完善績(jī)效管理體系,提出激勵(lì)計(jì)劃和具體實(shí)施辦法,完善激勵(lì)機(jī)制提出建議;

4. 按要求節(jié)點(diǎn)完成每月績(jī)效打分及績(jī)效溝通工作

5. 參與職位管理、組織機(jī)構(gòu)設(shè)置,組織編寫,修改各部門職能說(shuō)明書與職位說(shuō)明書;

6. 指導(dǎo)規(guī)劃員工活動(dòng),協(xié)助推動(dòng)公司理念及企業(yè)文化的形成。

7. 受理員工投訴,處理勞動(dòng)爭(zhēng)議、糾紛,進(jìn)行勞動(dòng)訴訟;

任職條件:

1. 人力資源管理或相關(guān)專業(yè)、統(tǒng)招大專以上學(xué)歷;

2. 五年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn);

3. 擅長(zhǎng)崗位薪酬設(shè)計(jì)、績(jī)效考核、培訓(xùn)、員工關(guān)系等,熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策;

4. 具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、豐富的管理經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,堅(jiān)韌的品質(zhì)及抗壓能力。

薪資構(gòu)成:

固定底薪+績(jī)效工資+年終獎(jiǎng)金+各項(xiàng)福利


職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、每年多次調(diào)薪、交通補(bǔ)助

工作地點(diǎn)

紫云智慧廣場(chǎng)

職位發(fā)布者

李長(zhǎng)/人力資源總監(jiān)

今日活躍
立即溝通
公司Logo廣東思科通用電力科技有限公司
廣東思科通用電力科技有限公司是一家負(fù)責(zé)開發(fā)、生產(chǎn)與銷售母線槽產(chǎn)品的工貿(mào)一體型公司,專注于為各領(lǐng)域提供母線槽供電解決方案的研發(fā)生產(chǎn)與應(yīng)用。我們憑借優(yōu)質(zhì)可靠的產(chǎn)品、行業(yè)領(lǐng)先的技術(shù)水平、良好的品牌形象、專業(yè)化的顧客服務(wù),始終處于行業(yè)的領(lǐng)先位置,連續(xù)三年榮獲全國(guó)母線槽十大品牌的稱號(hào)。目前我們正處于行業(yè)的紅利期,公司創(chuàng)立至今,已經(jīng)累計(jì)為超過(guò)400個(gè)項(xiàng)目提供母線槽供電解決方案,廣泛應(yīng)用于政府項(xiàng)目,各大上市公司,新基建項(xiàng)目,新能源企業(yè),能源開采,建筑項(xiàng)目等多個(gè)領(lǐng)域,項(xiàng)目地點(diǎn)分布于全國(guó)及海外十余個(gè)國(guó)家。公司擁有百余項(xiàng)各項(xiàng)專利及多項(xiàng)國(guó)際專利,和985高校華南理工大學(xué)建立了成熟的產(chǎn)學(xué)研合作關(guān)系。未來(lái)我們要成為母線槽領(lǐng)域優(yōu)秀供應(yīng)鏈管理公司,將實(shí)現(xiàn)年增長(zhǎng)率100%的增速。實(shí)現(xiàn)三年上市計(jì)劃。我們的愿景:成為母線槽行業(yè)發(fā)展的領(lǐng)路人選擇思科通用的理由:1、如果你的目標(biāo)是賺錢,選擇我們,我們專業(yè)人員的收入在30萬(wàn)~50萬(wàn)之間;2、如果你的目標(biāo)是有所成長(zhǎng),選擇我們,經(jīng)過(guò)思科通用的專業(yè)培養(yǎng),5年以后,憑你的能力,可以成為一名優(yōu)秀的管理者,在相應(yīng)的崗位年收入百萬(wàn)以上;3、如果你想找一個(gè)有未來(lái)的行業(yè),選擇我們,在母線槽領(lǐng)域,我們暫時(shí)還沒有見到比我們更專注、更專業(yè)的;4、如果你想找一個(gè)對(duì)你未來(lái)有發(fā)展的公司,選擇我們,我們有三年上市計(jì)劃,你能夠跟我們一起走下去,我們有機(jī)會(huì)一起去敲鐘。選擇思科通用的前提:1、我們現(xiàn)在還不是500強(qiáng)企業(yè),你要做好準(zhǔn)備,跟我們一起拼搏,付出不亞于任何人的努力;2、你善于處理人際關(guān)系嗎?進(jìn)入我們公司,與人打交道是我們工作的重中之重;3、我們的管理理念是:高薪酬、高標(biāo)準(zhǔn)、高要求,如果您能夠接受,歡迎您的加入;4、我們是在快速發(fā)展中的企業(yè),在發(fā)展中我們不可避免的會(huì)忽略生活,所以我們希望您能夠平衡好生活和工作。
公司主頁(yè)